Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Wir suchen für den Geschäftsbereich Betrieb und Logistik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
Botin / Boten für die Poststelle (w/m/d)
im Lokalen Gebäudemanagement der CRONA Kliniken in Teilzeit (60 %) und zunächst befristet bis 30.06.2024.
Eine Vielzahl an Prozessen läuft in einem Klinikbetrieb für die Patientinnen und Patienten nahezu unsichtbar ab. Logistik, Versorgung und Betriebsorganisation werden im Geschäftsbereich Betrieb und Logistik zentral gemanagt, gestaltet und optimiert. Dabei steht die Patientenversorgung immer im Mittelpunkt. Die Abteilung E3 – lokales Gebäudemanagement – ist Teil des Geschäftsbereichs Logistik, Versorgung. Sämtliche Gebäude am UKT werden betriebsorganisatorisch vom jeweiligen Lokalen Gebäudemanagement betreut. Mit seinen Teams aus Hauswirtschaftlicher Betriebsleitung, Mitarbeitern an Pforten und Infotheken, Haus- und Botendiensten sowie Hausmeistern und Mitarbeitern in den Werkstätten sorgt das Gebäudemanagement für einen möglichst reibungslosen Ablauf des Patienten-, Forschungs- und Lehrbetriebes.
Ihre Aufgaben:
Hausinterne Botendienste in der täglichen Routine
Sortierung, Verteilung und Rückführung der Post
Botengänge zum Zentralarchiv
Mitarbeit in der zentralen Poststelle
Organisatorische und Verwaltungstechnische Tätigkeiten
Ihr Profil:
Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und auch bei erhöhtem Arbeitsanfall den Überblick behält
Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Zuverlässigkeit, Effizienz und Selbstständigkeit
Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Die Tätigkeit beinhaltet das Zurücklegen von weiten Strecken zu Fuß
Ihre Vorteile bei uns:
Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Mitarbeiterangebotsplattformen
Strukturierte Onboarding‐Phase, klinikumseigenen Akademie zum Ausbau der Fach‐, Sozial‐ und Methodenkompetenz Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote
Ihre Bewerbung:
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf die Online-Bewerbung an Frau Karin Müller mit Lebenslauf und Motivationsschreiben unter Angabe der Kennziffer 3648.
Bewerbungsfrist: 11.12.2023
Kontakt bei Fragen:
Frau Karin Müller
07071 29-80362
Mueller.K@med.uni-tuebingen.de
Weitere Informationen finden Sie auf unseren Karriereseiten:
Arbeitgeber
Universitätsklinikum Tübingen
Kontakt für Bewerbung
Arbeitsort
Mehr zum Job
| Beschäftigungsart | Befristete Anstellung |
|---|---|
| Arbeitszeit | Teilzeit |
| Arbeitsort |
Geissweg 5,
72076
Tübingen
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