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Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich alsfür unseren Standort <a href="https://www.samariterstiftung.de/standorte/altenpflege/esslingen/dr-voehringer-heim-nuertingen.html" target="_blank">Dr.-Vöhringer-Heim</a> in Nürtingen * Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.Die Stelle ist unbefristet Beschäftigungsumfang: Teilzeit Als Altenpflegehelfer*in in unserem Pflegehaus sind Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen eine wichtige Bezugsperson und Unterstützung für unsere Bewohner*innen. Sie fördern, begleiten und übernehmen viele Aufgaben und Dinge, die der Alltag mit sich bringt. Dazu gehören zum Beispiel die Unterstützung beim Essen, Trinken, Aufstehen, Gehen oder der Körperpflege. Zudem können auch Aufgaben aus dem Bereich der Behandlungspflege nach Delegation übernommen werden. Gute Pflege, Betreuung und Versorgung leben bei uns von einem regelmäßigen Austausch und gegenseitiger Unterstützung im Team. Sie arbeiten Hand in Hand mit Ihren Kolleg*innen zusammen und fördern unser gutes Miteinander. Das Besondere ist, dass wir nach den Konzepten von Kinästhetik arbeiten. Das erleichtert uns und unseren Bewohner*innen den Alltag und macht obendrein noch Spaß. Wir freuen uns, wenn Sie diesen Weg mit uns gehen.Sie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>eine staatliche Anerkennung als Altenpflegehelfer*in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in haben</li><li>über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen</li><li>gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen</li><li>Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen</li><li>eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen</li></ul>Sie finden bei uns<ul><li>eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen</li><li>Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen</li><li>ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind</li><li>eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können</li><li>eine Basisausbildung in Kinästhetik (Grund- und Aufbaukurs)</li><li>eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD Entgeltgruppe P6, je nach Erfahrung 2.930,44-3.904,10 €/Monat zzgl. Zulagen (bei Vollzeit), ab 01.05.2026 Tariferhöhung um 2,8 %</li></ul>Diese <a href="https://www.karriere.samariterstiftung.de/arbeitgeber-samariterstiftung/benefits-und-verguetung" target="_blank">Benefits</a> gibt's oben drauf.

Samariterstiftung

Ein schönes Gefühl, bei den Samaritern zu sein

Altenpflege Ausbildung | Hauptsache Sozial

Altenpflegehelfer*in (m/w/d)

Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich alsfür unseren Standort <a href="https://www.samariterstiftung.de/standorte/altenpflege/esslingen/dr-voehringer-heim-nuertingen.html" target="_blank">Dr.-Vöhringer-Heim</a> in Nürtingen * Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.Die Stelle ist unbefristet Beschäftigungsumfang: Teilzeit (ca. 50%) Als unsere Mitarbeiter*in in der Zentralküche sorgen Sie für das leibliche Wohl unserer Gäste und Bewohner*innen von Einrichtungen der Samariterstiftung. Sie bereiten die Essensausgabe vor und übernehmen ggf. das Anrichten und Ausgeben. Sie nehmen Bestellungen vor und Waren an, richten Lebensmittel nach Bestellung der Hausgemeinschaften und lagern Waren ein. Zudem übernehmen Sie Reinigungsarbeiten in der Küche und der Cafeteria, räumen Geschirr ab und be- und entladen die Spülmaschine. Sie reinigen den Kaffeeautomaten und füllen nach Bedarf nach und kümmern sich um die Getränkeverfügbarkeit in der Cafeteria. Weiterhin unterstützen Sie uns in der Vorbereitung und bei der Durchführung von Veranstaltungen und bereiten Geburtstagsgeschenke für Bewohner*innen vor.Sie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten haben</li><li>über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen</li><li>gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen</li><li>Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen</li><li>eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen</li></ul>Sie finden bei uns<ul><li>eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen</li><li>Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen</li><li>ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind</li><li>eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können</li><li>eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD</li></ul>Diese <a href="https://www.karriere.samariterstiftung.de/arbeitgeber-samariterstiftung/benefits-und-verguetung" target="_blank">Benefits</a> gibt's oben drauf.

Mitarbeiter*in in der Küche (m/w/d) 

Unternehmen
 
 Als expandierendes Hightech-Unternehmen im Familienbesitz entwickeln und produzieren wir, die ME MOBIL ELEKTRONIK GMBH seit 50 Jahren komplexe Steuerungssysteme für namhafte Hersteller von mobilen Maschinen, Nutz- und Spezialfahrzeugen weltweit. Mit über 130 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir Maßstäbe durch Innovationsfreude, Engagement und Kreativität. In puncto Vielfalt und Know-how sind wir Vorreiter und Weltmarktführer für elektronische Lenksysteme – Steer-by-Wire.
 
 Um als Marktführer weiterhin erfolgreich zu sein, suchen wir Sie als
 <h3>
 Ihre Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll
 </h3>
 <ul><li>Sie betreuen unsere Bestandskunden und bauen die Beziehung zu diesen weiter aus</li><li>Koordinieren und verantworten Sie den Akquiseprozess von der Anfrage bis zum Vertragsschluss und stimmen sich hier eng mit den beteiligten Stakeholdern, wie z. B. Entwicklung, ab</li><li>Präsentieren Sie unsere erklärungsbedürftigen Systeme, Komponenten sowie Lösungen beim Kunden und auf Messen</li><li>Prüfen und bewerten Sie die rechtlichen Rahmenbedingungen bei der Vertragsschließung</li><li>Sie führen Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen durch, um Marktpotentiale aufzuzeigen</li><li>Mitarbeit beim Forecast für die Umsatz- und Stückzahlplanung</li><li>Identifizieren und bauen Sie neue Märkte und Kunden auf für eine langfristige Partnerschaft&nbsp;</li></ul>
 <h3>
 Ihre Stärken: fachlich und persönlich
 </h3>
 <ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder Service, idealerweise in der Branche Sonderfahrzeuge wünschenswert</li><li>Selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Erfahrung mit einem CRM-System von Vorteil</li><li>Reisebereitschaft (20 bis 40 %) für etwaige Dienstreisen wird ein Poolfahrzeug gestellt</li></ul>
 <h3>
 Unser Angebot: verlässlich und vielfältig
 </h3>
 <ul><li>Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz</li><li>Attraktives Gehalt und innerbetriebliche Sonderleistungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Mobile Work nach Absprache und Gleitzeit</li><li>Anspruchsvolle und interessante Aufgaben</li><li>Strukturierte Einarbeitung sowie Mentoren- und Patenprogramm</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung und gezielte Förderung</li><li>Ansprechendes, kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Flache Hierarchien &amp; kurze Entscheidungswege</li><li>Regelmäßige Firmen- und Teamevents</li><li>Job-Rad</li><li>Kfz-Leasing</li></ul>
 Wenn Sie diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre <a href="https://api.relaxx.center/r/93cde2b65e0a4222ae7dfe502c2e609f?pid=2470571&amp;mpid=1453355&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Online-Bewerbung</a>! Bitte nennen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin. Bitte beachten Sie, dass wir bei dieser Stelle nicht mit Personaldienstleistern oder Personalvermittlungen zusammenarbeiten.
 
 ME MOBIL ELEKTRONIK GMBH Bössingerstraße 33, 74243 LangenbrettachAnsprechpartner/-in: Esther Wagener Telefon: <a href="tel:+4979469194185" target="_blank">+49 7946 9194185</a><a href="https://api.relaxx.center/r/a8e18428ea974de88337eb780bcd2cc7?pid=2470571&amp;mpid=1453355&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.mobil-elektronik.com</a>

Junior Sales Engineer / Vertriebsingenieur (m/w/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter&nbsp;<a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a>
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar (WSA Neckar) und die Fachstelle für Maschinenwesen Südwest suchen für das Fachgebiet W4 bzw. die Sachgruppe Anlagentechnik (A) zum 01.01.2026, befristet für die Dauer der Maßnahme „Anbindung der Betriebsanlagen und die Leitzentrale Neckarsteinach“&nbsp;bis zum 31.12.2033 in Vollzeit (39&nbsp;Std./Wo.), insgesamt fünf
<h1>Ingenieurinnen / Ingenieure (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor) Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar</h1>
Die Dienstorte sind Stuttgart, Heilbronn und Heidelberg. Referenzcode der Ausschreibung 20253171_9973<h3>Dafür brauchen wir Sie:</h3>Ihre Hauptaufgabe ist das Projekt Ertüchtigung/​Erneuerung der Steuerungstechnik, Energieversorgung und Leittechnik an Schleusen- und Wehranlagen am Neckar. Dies beinhaltet u.&nbsp;a. Übertragungs-, Video-, Automatisierungs-, Steuerungs- und Leittechnik sowie den Aufbau der Leitzentralen für die Schleusenfernbedienung und Überwachung der Wehre.
Die Ausstattung der Leitzentralen Untertürkheim und Neckarsteinach mit der o.&nbsp;g. Fernbedientechnik sowie die Anbindung der betreffenden Staustufen sind umzusetzen. Dabei ist die Elektro- und Automatisierungstechnik der einzelnen Schleusen und Wehre zu modernisieren bzw. zu erneuern. Sie begleiten dieses Projekt fachlich mit verschiedenen Beteiligten innerhalb und außerhalb der WSV.
Dies umfasst u.&nbsp;a.:
<ul>
<li>Vorplanung</li>
<li>Aufstellen von Fachbeiträgen, technischen Berichten und Entwürfen</li>
<li>Vorbereitung, Aufstellung, Vergabe und Betreuung von VOB-, VgV und UVgO-Verträgen (u.&nbsp;a. technische Prüfung und Bewertung von Angeboten, Baubegleitung, ‑überwachung, ‑abnahme und ‑abrechnung)</li>
<li>Auswertung und Mitarbeit bei dem Aufstellen von Risikobeurteilungen nach Maschinenrichtlinie</li>
<li>Betreuung der Schnittstellen zwischen den Gewerken Massivbau, Stahlwasserbau, Maschinenbau und Elektrotechnik in der Planungs- und Baudurchführungsphase</li>
</ul>
Daneben führen Sie kleinere Unterhaltungsmaßnahmen durch und beteiligen sich an Prüfungen von Anlagen und Fahrzeugen (Mitarbeiter des Fachgebietes W4).
Zwei Ingenieurinnen/Ingenieure werden dienstaufsichtlich von der FMSW in Koblenz und fachaufsichtlich vom WSA Neckar betreut.
Eine unbefristete Übernahme im Anschluss an die Befristung wird angestrebt.<h3>Ihr Profil:</h3><h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Elektrotechnik, Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor oder gleichwertig</li>
<li>Führerscheinklasse B oder 3 (alt) und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li>
<li>Gesundheitliche Eignung (sicheres Bewegen auf Baustellen)</li>
<li>Sehr sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind. C1)</li>
</ul>
<h4>Das wäre wünschenswert:</h4>
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von (Bau‑)Maßnahmen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Energietechnik und Automatisierungstechnik (S7)</li>
<li>Kenntnisse in der Netzwerktechnik</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Wasserbau/​Hydrologie sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOB)</li>
<li>Kenntnisse Microsoft Office sowie Microsoft Project und AVA-Programm (GEAB)</li>
<li>Planungs-, Organisations- und Darstellungsvermögen</li>
<li>Flexibilität, Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten und Handeln</li>
<li>Verbindliches und sicheres Auftreten bei der Zusammenarbeit mit in- und externen Beteiligten</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 12 TVöD Entgeltordnung Bund.
Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden.
Das WSA Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen.
Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten im Tarifgebiet des VRN/RNV und des VVS ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt sowohl im Tarifgebiet VRN/RNV als auch im Tarifgebiet des VVS 23,28&nbsp;€.
Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung sind für uns selbstverständlich.
Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a>. <h2>Besondere Hinweise:</h2> Die Probezeit beträgt 6&nbsp;Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen.
Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §&nbsp;8&nbsp;BGleiB bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Es wird körperliche Eignung dahingehend verlangt, dass die Bewerberin/​der Bewerber ohne Einschränkung die von ihr/ihm zu betreuenden Baustellen (Gerüste, Leiter, Masten) sicher begehen kann.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3>Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.11.2025 über das Elektronische Bewerbungs­verfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/ba0909e3-41195-777-2db12f.html" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a>
Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20253171_9973 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.&nbsp;g. Link.
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, ggfs. Berufsabschlussurkunde, FH-Diplom‑​/​Bachelorurkunde und ‑zeugnis, ggfs. Uni-Diplom‑​/​Masterurkunde und ‑zeugnis, ggfs. Nachweise der Staatsprüfungen und Arbeitszeugnisse/​Beurteilungen) in deutscher Sprache als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a>
Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/​Abschlüsse“ Ihren Studienabschluss und unter „Berufserfahrung“ die Arbeitgeber der letzten 3&nbsp;Jahre oder die letzten 3&nbsp;Arbeitgeber (inkl. aktueller Arbeitgeber).
Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer <a href="tel:+494941602240" target="_blank">04941&nbsp;602‑240</a>&nbsp;zur Verfügung. (DO:8091) (BG:1) (DO:8092) (BG:1) (DO:809BHF2A) (BG:1)
Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603&nbsp;Aurich“ bewerben.
Ansprechpersonen:
Als Ansprechpersonen stehen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar Herr Bode unter <a href="tel:+4971125552202" target="_blank">0711&nbsp;25552‑202</a> oder Herr Schlichtmann unter <a href="tel:+496221507320" target="_blank">06221&nbsp;507‑320</a> sowie Herr Strenge <a href="tel:+4926198194000" target="_blank">0261&nbsp;9819‑4000</a> zur Verfügung.
Weitere Informationen unter:
<a href="https://www.wsa-neckar.wsv.de" target="_blank">https://www.wsa-neckar.wsv.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a>

Ingenieurinnen / Ingenieure (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a>
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar (WSA Neckar) sucht für das Fachgebiet W4&nbsp;zum 01.01.2026, befristet für die Dauer der Maßnahme „Anbindung der Betriebsanlagen und die Leitzentrale Neckarsteinach“ bis zum 31.12.2033&nbsp;in Vollzeit (39&nbsp;Std./Wo.), eine/einen
<h1>Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor) Fachrichtung Bauingenieurwesen</h1>
Der Dienstort ist Heidelberg. Referenzcode der Ausschreibung 20253192_9973<h3>Dafür brauchen wir Sie:</h3>Ihre Hauptaufgabe sind die baulichen Anpassungsarbeiten an Schleusen- und Wehranlagen für das Projekt Anbindung der Leitzentrale zwischen Mannheim-Feudenheim und Hirschhorn. Dies beinhaltet die bautechnische Anpassung der Bauwerke in Zusammenarbeit mit maschinentechnischen Umbauarbeiten. Weiterhin sind die Grundstücke und Anlagen für eine zukünftige Fernbedienung auszustatten, darunter fallen u.&nbsp;a. Tor- und Zaunanlagen, Kamera- und Beleuchtungsmasten mit Fundamenten sowie die Begleitung des Baus von Technikgebäuden.
Die vorhandenen Antriebstechniken und Bauwerke sind zwischen 20 und 100 Jahre alt. Es handelt sich um verschiedene Antriebsarten, die auf einen fernbedienbaren Zustand gebracht werden müssen. In diesem Zusammenhang fallen diverse Bautätigkeiten an. Sie begleiten dieses Projekt baufachlich in einem Team mit Elektro- und Maschinenbauingenieuren.
Daneben führen Sie kleinere Unterhaltungsmaßnahmen durch und betreuen die notwendigen Abstimmungen mit anderen Behörden.<h3>Ihr Profil:</h3><h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium des Ingenieurwesens (FH‑Diplom/​Bachelor), Fachrichtung Bauingenieurwesen</li>
<li>Führerscheinklasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li>
<li>Gesundheitliche Eignung (sicheres Bewegen auf Baustellen, Leitern und Masten)</li>
<li>Sehr sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind.&nbsp;C1)</li>
</ul>
<h4>Das wäre wünschenswert:</h4>
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von (Bau‑)Maßnahmen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Wasserbau sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOB)</li>
<li>Kenntnisse Microsoft Office sowie Microsoft Project und AVA-Programm</li>
<li>Planungs-, Organisations- und Darstellungs­vermögen</li>
<li>Flexibilität, Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten und Handeln</li>
<li>Verbindliches und sicheres Auftreten bei der Zusammenarbeit mit in- und externen Beteiligten</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>Die Eingruppierung ist bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der noch ausstehenden Bewertung bis in die Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden.
Das WSA Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen.
Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten im Tarifgebiet des VRN/RNV und des VVS ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt im Tarifgebiet VRN/RNV sowie VVS zurzeit 23,28&nbsp;€.
Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung sind für uns selbstverständlich
Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link&nbsp;<a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a>. <h2>Besondere Hinweise:</h2> Die Probezeit beträgt 6&nbsp;Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen.
Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §&nbsp;8&nbsp;BGleiB bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Es wird körperliche Eignung dahingehend verlangt, dass die Bewerberin/der Bewerber ohne Einschränkung die von ihr/ihm zu betreuenden Baustellen (Gerüste, Leiter, Masten) sicher begehen kann.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3>Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 04.11.2025 über das Elektronische Bewerbungs­verfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/909356f3-41197-777-e0f20f.html" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a>
Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20253192_9973 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.&nbsp;g. Link.
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivations­schreiben, Lebenslauf, ggfs. Berufsabschlussurkunde, FH‑Diplom‑​/Bachelorurkunde und ‑zeugnis, ggf. Uni-Diplom‑​/​Master­urkunde und ‑zeugnis, ggfs. Nachweise der Staatsprüfungen und Arbeitszeugnisse/​​Beurteilungen) in deutscher Sprache als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a>
Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer <a href="tel:+494941602240" target="_blank">04941&nbsp;602‑240</a> zur Verfügung. (DO:8091) (BG:1)
Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603&nbsp;Aurich“ bewerben.
Ansprechpersonen:
Als Ansprechpersonen stehen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar Herr Bode unter <a href="tel:+4971125552202" target="_blank">0711&nbsp;25552‑202</a> oder Herr Schlichtmann unter <a href="tel:+496221507320" target="_blank">06221&nbsp;507‑320</a> zur Verfügung.
Weitere Informationen unter:
<a href="https://www.wsa-neckar.wsv.de" target="_blank">https://www.wsa-neckar.wsv.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a>

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) Fachrichtung Bauingenieurwesen

Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich alsfür unseren Standort <a href="https://www.samariterstiftung.de/standorte/altenpflege/stuttgart/samariterstift-zuffenhausen.html" target="_blank">Samariterstift Zuffenhausen</a> in Stuttgart * Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.Die Stelle ist unbefristet Beschäftigungsumfang: Vollzeit oder Teilzeit (80 % bis 100 %) In unserem Pflegehaus übernehmen Sie als Teamleitung Pflege die Weiterentwicklung Ihres Wohnbereichs und sorgen für eine gute Pflegequalität. Sie unterstützen Ihr Team bei der Steuerung des Pflegeprozesses und begleiten die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter*innen. Sie arbeiten selbst als Pflegefachkraft im Team mit und sind ein positives Vorbild für Ihre Kolleg*innen. Gemeinsam mit Ihrer Pflegedienstleitung übernehmen Sie auch Aufgaben in der disziplinarischen Personalführung. Gute Pflege, Betreuung und Versorgung leben bei uns von einem regelmäßigen Austausch und gegenseitiger Unterstützung im Team. Sie organisieren und begleiten unser gutes Miteinander. Als Teamleitung Pflege verstehen Sie Ihr Handwerk, hören genau hin und arbeiten Hand in Hand mit Ihren Kolleg*innen und weiteren Kooperationspartner*innen zusammen.Sie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>Ausgebildete*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in sind,</li><li>idealerweise eine einschlägige Führungsweiterbildung (z.B. Wohn- und Pflegegruppenleitung) und Führungserfahrung haben</li><li>über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen</li><li>gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen</li><li>Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen</li><li>eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen</li></ul>Sie finden bei uns<ul><li>eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen</li><li>Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen</li><li>ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind</li><li>eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können</li><li>eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD</li></ul>Diese <a href="https://www.karriere.samariterstiftung.de/arbeitgeber-samariterstiftung/benefits-und-verguetung" target="_blank">Benefits</a> gibt's oben drauf.

Teamleiter*in Pflege (m/w/d)

Auszubildende*r zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

Duale*r Student*in für den Studiengang BWL-Dienstleistungsmanagement Schwerpunkt Non-Profit-Organisationen, Verbände und Stiftungen (m/w/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a> Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar (WSA Neckar) sucht für das Fachgebiet W4&nbsp;zum 01.01.2026, befristet für die Dauer der Maßnahme „Anbindung der Betriebsanlagen und die Leitzentrale Neckarsteinach“ (bis zum 31.12.2033) in Vollzeit (39&nbsp;Std./Wo.), mehrere <h1>Ingenieurinnen / Ingenieure (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor) Fachrichtung Maschinenbau/​Mechatronik</h1> Der Dienstort ist Heidelberg. Referenzcode der Ausschreibung 20253156<h3>Dafür brauchen wir Sie:</h3>Ihre Hauptaufgabe ist das Projekt Ertüchtigung/​Erneuerung der maschinentechnischen Komponenten der Schleusen- und Wehranlagen. Dies beinhaltet die Ertüchtigung/den Austausch der Antriebe der Schleusen- und Wehranlagen zwischen Feudenheim/​​Ladenburg und Hirschhorn für die Anbindung an die Leitzentrale Neckarsteinach für die Fernbedienung.
Die vorhandenen Antriebstechniken sind zwischen 20&nbsp;und 100&nbsp;Jahre alt. Es handelt sich zum Teil um elektromechanische Antriebe mit teilweise noch offenen Getrieben, um ölhydraulische Antriebe sowie um modernere Spindelantriebe, bei denen zunächst festzustellen ist, inwieweit sie fernsteuerbar sind, um im Weiteren eine Ertüchtigung/einen Austausch durchzuführen. Sie begleiten dieses Projekt fachlich mit verschiedenen Beteiligten innerhalb und außerhalb der WSV.
Daneben führen Sie kleinere Unterhaltungsmaßnahmen durch und beteiligen sich an Prüfungen von Anlagen und Fahrzeugen.<h3>Ihr Profil:</h3> <h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium des Maschinenbaus/​Mechatronik, Dipl.‑Ing. (FH) oder Bachelor</li>
<li>Führerscheinklasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li>
<li>Gesundheitliche Eignung (sicheres Bewegen auf Baustellen, Leitern und Masten)</li>
<li>Sehr sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind. C1)</li>
</ul>
<h4>Das wäre wünschenswert:</h4>
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von (Bau‑)Maßnahmen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Wasserbau/​Hydrologie sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOB)</li>
<li>Kenntnisse Microsoft Office sowie Microsoft Project und AVA‑Programm (GEAB)</li>
<li>Planungs-, Organisations- und Darstellungsvermögen</li>
<li>Flexibilität, Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten und Handeln</li>
<li>Verbindliches und sicheres Auftreten bei der Zusammenarbeit mit in- und externen Beteiligten</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 12 TVöD Entgeltordnung Bund.
Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden.
Das WSA Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen.
Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten im Tarifgebiet des VRN/RNV und des VVS ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt sowohl im Tarifgebiet VRN/RNV als auch im Tarifgebiet des VVS 23,28&nbsp;€.
Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildungen sind für uns selbstverständlich.
Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a> <h2>Besondere Hinweise:</h2> Die Probezeit beträgt 6&nbsp;Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen.
Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §&nbsp;8&nbsp;BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Es wird körperliche Eignung dahingehend verlangt, dass die Bewerberin/der Bewerber ohne Einschränkung die von ihr/ihm zu betreuenden Baustellen (Gerüste, Leiter, Masten) sicher begehen kann.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3>Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.10.2025 über das Elektronische Bewerbungs­verfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <a href="https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a>
Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20253156 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.&nbsp;g. Link.
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, ggf. Berufsabschlussurkunde, FH‑Diplom‑​/Bachelorurkunde und ‑zeugnis, ggf. Uni-Diplom‑​/Masterurkunde und ‑zeugnis, ggf. Nachweise der Staatsprüfungen und Arbeitszeugnisse/​Beurteilungen) in deutscher Sprache als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a>
Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/​Abschlüsse“ Ihren Studienabschluss und unter „Berufserfahrung“ die Arbeitgeber der letzten 3 Jahre oder die letzten 3 Arbeitgeber (inkl. aktueller Arbeitgeber) ein.
Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer <a href="tel:+494941602240" target="_blank">04941&nbsp;602‑240</a> zur Verfügung. (DO:8091) (BG:1)
Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben. Ansprechpersonen: Als Ansprechpersonen stehen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar, Herr Bode unter <a href="tel:+4971125552202" target="_blank">0711&nbsp;25552‑202</a> oder Herr Schlichtmann unter <a href="tel:+496221507320" target="_blank">06221&nbsp;507‑320</a> zur Verfügung.
Weitere Informationen unter: <a href="https://www.wsa-neckar.wsv.de" target="_blank">https://www.wsa-neckar.wsv.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a>

Ingenieurinnen / Ingenieure (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) Fachrichtung Maschinenbau/Mechatronik

Als unsere Alltagsbegleiter*in im Pflegehaus sind Sie das Herz der Hausgemeinschaft. Sie sind die zentrale Bezugs- und Ansprechperson für unsere Bewohner*innen und gestalten gemeinsam mit ihnen den Alltag. Sie fördern, begleiten und übernehmen Aufgaben wie zum Beispiel das Zubereiten von Mahlzeiten, die Unterstützung beim Essen, Trinken, Aufstehen, Gehen oder bei der Körperpflege. Sie sorgen für eine schöne Atmosphäre und Ordnung in der Wohnküche und den weiteren Gemeinschaftsräumen. Sie kommunizieren viel und bringen Menschen dabei zum Lachen. Gute Pflege, Betreuung und Versorgung leben bei uns von einem regelmäßigen Austausch und gegenseitiger Unterstützung im Team. Sie arbeiten Hand in Hand mit Ihren Kolleg*innen zusammen und fördern unser gutes Miteinander.

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