Junior Analyst (m/w/d) Funding Vehicles in Reutlingen

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Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv.

Im Segment Human Capital and Benefits beraten unsere Kolleginnen und Kollegen im Bereich General Consulting unsere Kunden bei der Ausgestaltung und Finanzierung der betrieblichen Altersversorgung und anderer Benefits (Nebenleistungen). 

 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Reutlingen ab sofort eine/n 

 

Junior Analyst (m/w/d) Funding Vehicles

(Kennziffer 210001YQ)

 

Was erwartet Sie?

 

  • Sie begleiten zumeist Großunternehmen aller Branchen beim Betrieb ihrer Finanzierungsvehikel für betriebliche Altersversorgung – stets in enger Abstimmung mit deren oder unseren hauseigenen Kapitalanlage-, Rechts- und Steuerexperten
  • Sie arbeiten zudem beim Betrieb unserer Finanzierungslösungen mit und übernehmen dabei in hohem Maß Verantwortung für Prozesse und Qualität. Beispielsweise im Rechnungswesen
  • Sie können sich für eine hochkomplexe und reichhaltige Themenwelt begeistern – und noch mehr dafür, hierin innovative und optimale Lösungen für unsere Kunden zu finden? Beispiele sind die Umsetzung regulatorischer Anforderungen oder von M&A-Transaktionen in den Finanzierungsvehikeln.
  • Sie denken analytisch und sind zahlenaffin … aber ein Gespür für Kommunikation bringen Sie ebenso mit?
  • Sie haben Lust auf eine Unternehmensberater-Welt – wollen statt „up or out“ aber lieber langfristig wachsen?

 

Dann möchten wir Sie kennenlernen!

Wir arbeiten eingebettet in ein Team aus Beratern, das Unternehmen in allen Fragen rund um Benefits und betriebliche Versorgungsleistungen als kompetenter Ansprechpartner berät. Gemeinsam erarbeiten wir neue Strategien und Prozesse, beantworten Fachfragen und entwickeln ganz neue Ansätze, um moderne Versorgungssysteme zu implementieren, weiterzuentwickeln und risikofest zu machen – immer in enger Zusammenarbeit mit den Finanz- und HR-Abteilungen unserer Kunden.

 

Jetzt brauchen wir Verstärkung! Als Junior Consultant sind Sie eng in langlaufende Beratungsmandate eingebunden. Sie entwickeln sich so zu einer Beraterpersönlichkeit rund um betriebliche Altersversorgung und deren Finanzierungsvehikel.

 

Übrigens: Auch wenn finanz- und personalwirtschaftliche Themen größtenteils noch neu für Sie sind – kein Problem, denn Learning on the Job wird bei uns großgeschrieben. Unsere erfahrenen Berater stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. 

 

Was bringen Sie mit?

 

  • Sie haben ein Masterstudium an einer Universität hervorragend abgeschlossen (gerne auch mit Promotion) und können sich dafür begeistern, sich tief in Themen einzuarbeiten. Was genau Sie studiert haben, ist erstmal zweitrangig: In unserem Team finden Sie zum Beispiel Betriebswirtschaftler, Mathematiker, Juristen und weitere Fachrichtungen.
  • Sie haben sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und geben nicht auf, bis Sie eine Fragestellung bis ins letzte Detail „erforscht“ haben
  • Sie sind offen für Neues und bereit, in einer umfassenden Einarbeitungsphase das nötige Fachwissen zu erlernen
  • Außerdem wichtig: Sie arbeiten sehr sorgfältig, selbstständig und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit
  • Erste praktische Erfahrung durch studienbegleitende Jobs oder Praktika sind sehr willkommen – idealerweise in den Bereichen Finanzierung oder Unternehmensberatung
  • Sie gehen in Wort und Schrift sorgfältig mit der deutschen Sprache um und sprechen sehr gut Englisch

 

Neben unserem attraktiven Vergütungspaket bieten wir: 

 

  • Kundenkontakt – schnell Verantwortung übernehmen 
  • Zusammenarbeit – kollegial, wertschätzend und dynamisch
  • Entwicklungsmöglichkeiten – geprägt von tiefer Expertise und Freiräumen
  • Inclusion & Diversity – in unseren Ansichten und Herangehensweisen  
  • Work-Life-Balance – z.B. flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub 
  • Internationalität – Vernetzung und Projekte mit lokalen und globalen Fragestellungen
  • Weitere Vorteile – z.B. mobiles Equipment, betriebliche Altersversorgung und kostenfreie Getränke sind selbstverständlich

 

Interessiert? 

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung. Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten. Bei weiteren Fragen senden Sie uns gerne eine E-Mail an recruiting.ger@willistowerswatson.com. Ihre Ansprechpartnerin ist Helle Romundset, Tel.: 069–1505 5563.

 

Willis Towers Watson is an equal opportunity employer.

 

Willis Towers Watson (WTW) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Advisory, Broking und Solutions. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, aus Risiken Wachstum zu generieren. WTW ist in mehr als 140 Ländern vertreten mit 45000 MitarbeiterInnen weltweit, davon ca. 1500 im deutschsprachigen Raum an 14 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erfahren Sie mehr über uns auf www.willistowerswatson.de.


Mehr zum Job

Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis ohne Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Banken, Versicherungen, Immobilien / Versicherungswesen
Arbeitsort Oskar-Kalbfell-Platz 14 oder Am Heilbrunnen 47, 72764 Reutlingen

Arbeitgeber

Willis Towers Watson GmbH

Kontakt für Bewerbung

Frau Helle Romundset

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