Systemadministrator (m/w/d)

• Betreuung der integrierten Leitstelle für die Feuerwehr und den Rettungsdienst

• Analyse, Diagnose und Behebung von Server- und Endgerätestörungen ggf. in Zusammenarbeit mit den Lieferanten

• Planung und Strukturierung der Versorgung des Einsatzleitrechners

• Anwenderbetreuung sowie Dokumentation der Hard- und Softwarestrukturen

• Anpassung der GUI des Einsatzleitrechners

• Administration bei der Erweiterung und Anpassung der Funktionen des Einsatzleitrechners

• Sicherstellung der Verfügbarkeit des Einsatzleitsystems, der Schnittstellen und der Peripheriesysteme. Für die Sicherstellung des 24/7-Betriebs der Leitstelle gibt es eine Bereitschaftsregelung, die nach Tarif entlohnt wird.

• Durchführung von Schulungen für die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen

Wir suchen eine aufgeschlossene, teamorientierte, flexible, verantwortungsbewusste und leistungsbereite Persönlichkeit.

• abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Systemintegration bzw. eine vergleichbare Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung

• langjährige Erfahrung im Bereich von Datenbanken, Servervirtualisierung, Microsoft-Server-Diensten und Office365 sowie in der Administration von Linux, Netzwerk und Infrastruktur

• idealerweise gute Erfahrungen in der Administration sicherheitsrelevanter Hochverfügbarkeitsinfrastruktur.

• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft.

• eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (bzw. alte Klasse 3)

• Kenntnisse der Strukturen von Feuerwehr und/oder Rettungsdienst, z.B. durch eigene Erfahrungen/Mitgliedschaften in einer BOS, wären wünschenswert

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit bei der Feuerwehr im Umfeld der integrierten Leitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst

• zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – wir sind zertifiziert als familienfreundliche Arbeitgeberin

• ein Betriebsbelegplatz in einer Kindertageseinrichtung kann angeboten werden

• ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten

• einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV von bis zu 50 %