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Die WEVO-CHEMIE GmbH in Ostfildern bei Stuttgart ist ein international tätiges, dynamisches Unternehmen im Familienbesitz. Seit 80 Jahren schreiben wir mit unseren Vergusslösungen, Kleb- und Dichtstoffen Erfolgsgeschichte. Mit der Leidenschaft für Neues entwickeln unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Materialien für innovative Technologien und gestalten so die Zukunft mit. Seien Sie dabei.Wir suchen ab sofort Verstärkung in VollzeitMitarbeiter Betriebstechnik - Elektroniker (m/w/d) Ihre Aufgaben:<ul><li>Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Betriebsmitteln des Unternehmens inkl. Dokumentation</li><li>Elektrische und mechanische Fehlersuche und Instandsetzung von Industrieanlagen/Maschinen und elektrischer Gebäudeinstallation</li><li>Reparatur von elektrischen Geräten</li><li>Koordinieren und Einweisen von Dienstleistern</li><li>Durchführen von elektrischen Prüfungen nach DGUV V3</li><li>Nutzen der Instandhaltungssoftware</li><li>Durchführen von Unterweisungen</li><li>Beauftragtenfunktionen (z. B. Brandmeldeanlage, Alarmanlage)</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, vorzugsweise Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Steuer- und Regelungstechnik von Industrieanlagen/Maschinen</li><li>Sicheres Lesen von Schaltplänen/Anlagendokumentationen</li><li>Interesse, sich gemeinsam mit den Teamkollegen in komplexe Anlagen einzuarbeiten</li><li>Sicheres Auftreten im Umgang mit Lieferanten und Dienstleistern</li><li>Sorgfältiges Arbeiten nach den Regeln der Technik und der Arbeitssicherheit</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, sowie lösungsorientiertes Arbeiten</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Wachsendes und sicher aufgestelltes Unternehmen im Familienbesitz</li><li>Kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li><li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Langfristige Berufsperspektive mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, Sozialleistungen wie betrieblich geförderte Altersversorgung und Gruppenunfallversicherung sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Betriebsarzt, betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich&nbsp;bitte an Melanie Krakowski aus dem Bereich Human Resources, Telefon: +49 711 167 61-592 &nbsp;

WEVO-CHEMIE GmbH

Mitarbeiter Betriebstechnik – Elektroniker (m/w/d)

Die WEVO-CHEMIE GmbH in Ostfildern bei Stuttgart ist ein international tätiges, dynamisches Unternehmen im Familienbesitz. Seit mehr als 80 Jahren schreiben wir mit unseren Vergusslösungen, Kleb- und Dichtstoffen Erfolgsgeschichte. Mit der Leidenschaft für Neues entwickeln unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Materialien für innovative Technologien und gestalten so die Zukunft mit. Seien Sie dabei.Wir suchen ab sofort Verstärkung in VollzeitSales Account Manager - Schwerpunkt Automotive (m/w/d)<ul><li> Ihre Aufgaben: &nbsp;</li><li>Technische und kommerzielle Betreuung des verantworteten Kundenkreises inkl. ausgewählter Key Accounts</li><li>Erstansprache und Gewinnung von Neukunden</li><li>Beratung und Ausarbeitung individueller Lösungen</li><li>Ausbau der Geschäftsbeziehung und Erschließung langfristiger Absatzpotenziale</li><li>Erstellen von Angeboten und Koordinieren von globalen Preisen</li><li>Mitwirkung bei der jährlichen Budgetplanung</li><li>Betreuung von Kundenverträgen in enger Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten</li><li>Repräsentation des Unternehmens auf unterschiedlichen Veranstaltungen</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Studium im Bereich Chemie, idealerweise mit Schwerpunkt Polyurethane, Epoxide, Silikone oder Kunststofftechnik, Chemie-Techniker (m/w/d), alternativ kaufmännische Ausbildung/Studium idealerweise mit langjähriger technisch-kommerzieller Erfahrung im Bereich Vergusslösungen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb in der Chemie- oder einer artverwandten Branche</li><li>Erfahrung im Bereich Automotive</li><li>Erfahrung im Aufbau und der Betreuung von Key Accounts</li><li>Chemisch-technische Kenntnisse und Erfahrung mit Gießharzen und/oder Klebstoffen</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office-Programmen, insbesondere Excel und Erfahrung mit ERP-/CRM-Systemen</li><li>Kompetenter Verhandlungspartner und lösungsorientierter Teamplayer</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse, strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation, sicheres Auftreten im internationalen Umfeld und Reisebereitschaft</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Wachsendes und sicher aufgestelltes Unternehmen im Familienbesitz</li><li>Breit gefächertes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Langfristige Berufsperspektive mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, Sozialleistungen wie betrieblich geförderte Altersversorgung und Gruppenunfallversicherung sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Betriebsarzt, betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing</li></ul> &nbsp;Auf Ihre Onlinebewerbung freut sich Melanie Krakowski aus dem Bereich Human Resources, Telefon: +49 711 167 61-592 &nbsp;

Sales Account Manager - Schwerpunkt Automotive (m/w/d)

Mit unseren rund 90 Filialen, BeratungsCentern, FinanzCentern, unserem Kunden-Service-Center und unseren Spezialisten für Immobilien, Versicherungen, Bausparen, Wertpapiere sowie für alle Themen rund um das Firmenkundengeschäft sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir rund 1.400 Mitarbeitende und über 150 Azubis.&nbsp;Wir sind nicht nur ein innovativer Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch gemeinnützig über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg: ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltig. Die Nähe zu den Menschen vor Ort ist uns wichtig. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden, denen wir zahlreiche zusätzliche Benefits bieten.Überzeugen Sie sich selbst!Ihre AufgabenAls Leiter&nbsp;Rechnungswesen (m/w/d)&nbsp;übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die fachliche und organisatorische Führung der Gruppe Rechnungswesen. Sie sind für die qualitativ hochwertige und termingerechte Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB, unter Berücksichtigung bankspezifischer Bilanzierungs‑ und Bewertungsvorschriften, verantwortlich.Darüber hinaus verantworten Sie die Erstellung der Steuerbilanz sowie die Ermittlung der eigenen Körperschaft‑ und Umsatzsteuer der Sparkasse. In Ihrer Funktion sind Sie erster Ansprechpartner für den externen Abschlussprüfer und begleiten steuerliche Betriebsprüfungen. Mit Ihrem fundierten Fachwissen im handelsrechtlichen Rechnungswesen und der sicheren Anwendung der Bilanz‑ und Bewertungsvorschriften sind Sie Hauptansprechpartner für Finanzfragen.In Ihrer Führungsrolle leiten Sie ein engagiertes Team, fördern eigenverantwortliches und qualitätsbewusstes Arbeiten und unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung buchhalterischer Prozesse. Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der konsequenten Digitalisierung des Rechnungswesens – von der automatisierten Belegverarbeitung bis hin zur digitalen Unterstützung bei der Jahresabschlusserstellung mithilfe der Anwendungen der Finanz‑Informatik.Ihr Profil<ul><li>Abschluss eines wirtschaftlichen Bachelor-Studiums, Sparkassenbetriebswirt/in oder Betriebswirt/in IHK</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Rechnungswesen bei Banken, idealerweise aus dem Sparkassen‑Umfeld.</li><li>Idealerweise Führungserfahrung (bspw. Leitung von Teams/Gruppen)</li><li>Fundiertes HGB- Wissen und sichere Anwendung von bankenspezifischen Bilanzierungsvorschriften sowie einschlägigen steuerlichen Vorschriften</li><li>Begeisterung für digitale Prozesse und die Fähigkeit, Change‑Projekte zu steuern. </li><li>Kommunikationsstärke – sowohl im Team als auch gegenüber Vorgesetzten und Vorstand &nbsp;</li></ul>Ihre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung inklusive „Mobiles Arbeiten“</li><li>Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit ca. 14 Monatsgehältern</li><li>Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vermögenswirksamen Leistungen (40 Euro pro Monat)</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine betriebliche Krankenversicherung (bKV)</li><li>Betriebskindergarten</li><li>Betriebsrestaurant, zahlreiche Betriebssportangebote, ein attraktives Gesundheitsmanagement sowie ein steuerfreier Zuschuss von 40 Euro monatlich zum Jobticket</li><li>Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li><li>Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits"</li><li>Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen) &nbsp;</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unsere Bewerberplattform. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Rina Dakaj, Personalreferentin, unter Telefon 07141 148-4017&nbsp;gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie unter:&nbsp;<a href="http://www.ksklb.de/karriere" target="_blank">www.ksklb.de/karriere</a>

Leiter Rechnungswesen (m/w/d)

Mit unseren rund 90 Filialen, BeratungsCentern, FinanzCentern, unserem Kunden-Service-Center und unseren Spezialisten für Immobilien, Versicherungen, Bausparen, Wertpapiere sowie für alle Themen rund um das Firmenkundengeschäft sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir rund 1.400 Mitarbeitende und über 150 Azubis.Wir sind nicht nur ein innovativer Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch gemeinnützig über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg: ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltig. Die Nähe zu den Menschen vor Ort ist uns wichtig. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden, denen wir zahlreiche zusätzliche Benefits bieten.Überzeugen Sie sich selbst!Ihr Profil<ul><li>Hochschulabschluss der Ingenieurwissenschaften der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Projektmanagement Bau oder vergleichbare berufliche Qualifikation</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrungen in der Bauherrenvertretung oder in der Projektsteuerung /Projektleitung bei Sanierungs-, Umbau- und Erweiterungsbauten</li><li>Erweiterte Kenntnisse der sach-, budget- und termingerechten Maßnahmenplanung und Überwachung von Projekten</li><li>gute und praxisorientierte Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke und Vorschriften des Bauwesens, z.B. HOAI, VOB, Brandschutzvorschriften, Belange des Arbeitsschutzes</li><li>Unternehmerische Ausrichtung mit Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Wünschenswert eine Fortbildung zum Beauftragten für Arbeits- und Gesundheitsschutz</li><li>Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab &nbsp;</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Vielseitiges Bauprojektmanagement bei unseren Bau- und Immobilienprojekten</li><li>Planung baulicher Maßnahmen (Umbauten, Erweiterungen, Sanierungen und bei Neubauvorhaben)</li><li>Projektbezogene Einbindung und Steuerung aller am Projekt Beteiligten internen wie externen Partner</li><li>Kosten-, Termin- und Qualitätscontrolling</li><li>Flächenmanagement, Raumplanung und Umzugsmanagement</li><li>Beauftragter der Kreissparkasse Ludwigsburg für Arbeits- und Gesundheitsschutz (BAGS) &nbsp;</li></ul>Ihre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung inklusive „Mobiles Arbeiten“</li><li>Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit ca. 14 Monatsgehältern</li><li>Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr</li><li>Zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung (ZVK-Baden-Württemberg)</li><li>Steuerfreier Zuschuss zum Jobticket (mtl. 40,00 €)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen (mtl. 40,00 €)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung (bKV)</li><li>Betriebskindergarten sowie Zuschuss zur Kindergartenbetreuung</li><li>Mitarbeiterrestaurant oder Essensgutscheine für Vertragsrestaurants</li><li>Zahlreiche Betriebssportangebote sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement u.a. durch bezuschusste Firmenfitness mit EGYM Wellpass: Sport, Gesundheit &amp; Online-Fitness</li><li>Jobrad: Fahrrad- und E-Bike-Leasing Angebot</li><li>Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits"</li><li>Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen) &nbsp;</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unsere Bewerberplattform. &nbsp;Für weitere Auskünfte steht Ihnen Judith Rupp, Personalreferentin, unter Telefon 07141 148-4146&nbsp;gerne zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.ksklb.de/karriere" target="_blank">www.ksklb.de/karriere</a>

Kreissparkasse Ludwigsburg

Projektmanager Bau / Bauingenieur / Architekt und Beauftragter für Arbeits- und Gesundheitsschutz (BAGS) (m/w/d)

Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem Pflege, Wertschätzung und Teamgeist zusammenpassen? Dann bist du bei uns genau richtig!<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Unterstützung des Pflegefachpersonals bei der grundpflegerischen Versorgung unserer Bewohner:innen</li><li>Mitwirkung bei der täglichen Betreuung, z. B. beim Essen, bei Aktivitäten und Mobilisierung</li><li>Dokumentation von Pflegemaßnahmen nach Vorgaben</li><li>Mitwirkung an der Gestaltung eines sicheren und angenehmen Alltags für unsere Bewohner:innen</li><li>Zusammenarbeit im Team&nbsp;</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegehelfer:in / Pflegeassistent:in ist idealerweise, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Freude an der Arbeit mit älteren Menschen</li><li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li><li>Zuverlässigkeit und Motivation, den Pflegealltag aktiv mitzugestalten</li></ul><h3>💎 Deine Benefits auf einen Blick:</h3>30 Tage Urlaub 🌿Dienstwagen zur privaten Nutzung 🚗Verlässliche Dienstplanung mit Mitgestaltung deiner Arbeitszeiten 🕒Einspringprämie für kurzfristige Dienste 💰Vermögenswirksame Leistungen 💼Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungBetriebliche Altersvorsorge &amp; GesundheitsangeboteTeamkultur, die trägt: flache Hierarchien, kurze Wege &amp; stets offene Tür der PDLFamilienfreundlich: Kinder &amp; Hunde sind herzlich willkommen 🐶👶Betreuung für pflegebedürftige Angehörige – im Rahmen unserer Tagespflege im Haus möglich 🏡Jobrad &amp; Jobticket 🚴🚌Zuschuss zur Kinderbetreuung 👶Gesundheitsfördernde Angebote: z. B. Yoga, Fitnessstudio-Zuschuss 💪Kostenlose Getränke, Teamtage &amp; gemeinsame Feste<h3>Kontakt:</h3>📧 Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:franziska.hummel@seniorenresidenz-waiblingen.de" target="_blank">franziska.hummel@seniorenresidenz-waiblingen.de</a>📞 Telefon: 07151 1704 222 Frau Franziska Hummel – PflegedienstleitungWir freuen uns auf deine Bewerbung – weil gute Pflege gute Menschen braucht! 💙

Seniorenresidenz mit Herz GmbH

💙 Pflegehilfe / Pflegeassistent:in (m/w/d) – für die Seniorenresidenz Waiblingen

Du suchst einen Job, bei dem Pflege, Wertschätzung und Teamspirit zusammenpassen? Dann bist du bei uns richtig!<h3>Deine Benefits auf einen Blick:</h3><ul><li>Übertarifliche Bezahlung&nbsp;💶</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;🌿</li><li>Jahressonderzahlung&nbsp;💰</li><li>Dienstwagen zur privaten Nutzung&nbsp;🚗</li><li>Verlässliche Dienstplanung mit Mitgestaltung deiner Arbeitszeiten&nbsp;🕒</li><li>Einspringprämie für kurzfristige Dienste&nbsp;💰</li><li>Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;💼</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Gesundheitsangebote</li><li>Teamkultur, die trägt: flache Hierarchien, kurze Wege &amp; stets offene Tür der PDL</li><li>Familienfreundlich: gerne Kinder und Hunde mitbringen&nbsp;🐶👶</li><li>Betreuung für pflegebedürftige Angehörige: im Rahmen unserer Tagespflege im Haus möglich&nbsp;🏡</li><li>Jobrad &amp; Jobticket&nbsp;🚴🚌</li><li>Zuschuss zur Kinderbetreuung&nbsp;👶</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote: z. B. Yoga, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;💪</li><li>Kostenlose Getränke, Teamtage &amp; gemeinsame Feste</li></ul><h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Ganzheitliche und aktivierende Pflege unserer Bewohner:innen</li><li>Dokumentation und Zusammenarbeit mit Arzt:innen &amp; Therapeut:innen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Pflegequalität</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Altenpfleger:in / Gesundheits- und Krankenpfleger:in&nbsp;</li><li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein &amp; Einfühlungsvermögen</li></ul>📧 Jetzt bewerben: <a href="mailto:franziska.hummel@seniorenresidenz-waiblingen.de" target="_blank">franziska.hummel@seniorenresidenz-waiblingen.de</a>📞 Telefon: 07151 1704 222 – Frau Franziska Hummel, PflegedienstleitungWir freuen uns auf dich – weil gute Pflege gute Menschen braucht!&nbsp;💙

💙 Pflegefachkraft (m/w/d) – Dein neuer Job bei uns! Vollzeit | Teilzeit | unbefristet

Mobile Pflege mit Herz

Du suchst eine verantwortungsvolle Position, in der du Führung, Fachkompetenz und Menschlichkeit vereinen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig!💼 Deine Aufgaben:<ul><li>Unterstützung der Pflegedienstleitung in allen organisatorischen, administrativen und fachlichen Aufgabenbereichen</li><li>Mitverantwortung für die Dienst- und Einsatzplanung des Pflegepersonals</li><li>Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und Mitwirkung an der kontinuierlichen Qualitätsentwicklung</li><li>Umsetzung und Kontrolle der gesetzlichen Vorgaben sowie interner Qualitätsstandards</li><li>Mitarbeit bei Einarbeitung, Schulung und Motivation des Pflegeteams</li><li>Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, Angehörige, Mitarbeitende und externe Partner:innen</li><li>Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit</li><li>Aktive Mitarbeit in der Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen</li></ul>💙 Das bringst du mit:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Altenpfleger:in / Gesundheits- und Krankenpfleger:in</li><li>Berufserfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege</li><li>Idealerweise erste Leitungserfahrung oder Interesse an einer Führungsrolle</li><li>Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Empathie</li><li>Freude an Teamarbeit und der Weiterentwicklung von Pflegequalität</li></ul>💎 Deine Benefits auf einen Blick:<ul><li>Übertarifliche Bezahlung&nbsp;💶</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;🌿</li><li>Jahressonderzahlung&nbsp;💰</li><li>Dienstwagen zur privaten Nutzung&nbsp;🚗</li><li>Verlässliche Dienstplanung mit Mitgestaltung deiner Arbeitszeiten&nbsp;🕒</li><li>Einspringprämie für kurzfristige Dienste&nbsp;💰</li><li>Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;💼</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Gesundheitsangebote</li><li>Teamkultur, die trägt: flache Hierarchien, kurze Wege &amp; stets offene Tür der PDL</li><li>Familienfreundlich: Kinder &amp; Hunde sind herzlich willkommen&nbsp;🐶👶</li><li>Betreuung für pflegebedürftige Angehörige – im Rahmen unserer Tagespflege im Haus möglich&nbsp;🏡</li><li>Jobrad &amp; Jobticket&nbsp;🚴🚌</li><li>Zuschuss zur Kinderbetreuung&nbsp;👶</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote: z. B. Yoga, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;💪</li><li>Kostenlose Getränke, Teamtage &amp; gemeinsame Feste</li></ul>📧 Jetzt bewerben: <a href="mailto:franziska.hummel@seniorenresidenz-waiblingen.de" target="_blank">franziska.hummel@seniorenresidenz-waiblingen.de</a>📞 Telefon: 07151 1704 222 – Frau Franziska Hummel, PflegedienstleitungWir freuen uns auf dich – weil gute Pflege gute Menschen braucht!&nbsp;💙

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – Dein neuer Job bei uns!

Pflegefachkraft (m/w/d) – Dein neuer Job bei uns!

Für den evangelischen Kindergarten Steinreinach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2><h2>40 - 50 %, unbefristet</h2>Der dreigruppige Kindergarten betreut in zwei VÖ6-Gruppen und einer Ganztagesgruppe (7:00 - 17:00 Uhr) bis zu 70 Kinder im Alter ab drei Jahren.Erste Infos zum <a href="https://www.dekanat-waiblingen.de/kindertageseinrichtungen/unsere-21-kindertageseinrichtungen/kindergarten-pusteblume-8" target="_blank">Kindergarten</a> Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Als pädagogische Fachkraft sind Sie Teil des Teams der dreigruppigen Einrichtung und in einer VÖ6 eingesetzt.Wir setzen das gleichberechtige Arbeiten um.Für nähere Auskünfte wenden Sie sich gerne an die an die Geschäftsstelle Kindertageseinrichtungen, Tel: 07151/95926-330 oder direkt an die Kindergartenleitung Frau Ziegler: Tel.: 07151/32891Weitere Hinweise:<ul><li>Arbeitstage Donnerstag &amp; vermutlich Mittwoch</li><li>6 Std. Zeit am Kind im Rahmen der VÖ6-Zeit.</li><li>Flexible Regelung zur Erbringung der VZ (bei 40 %: 1,8 Std. am Tag)</li><li>Mindestens 1 x im Monat Teilnahme am Großteam montags 17:00 – 19:00 Uhr</li><li>Mindestens alle 2 Wochen Kleinteam, aktuell nach Terminabsprache im Kleinteam</li></ul> Sie bringen mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern in der Altersstufe 3 – 6 Jahre</li><li>Idealweise verfügen Sie bereits über erste Berufserfahrung</li><li>Aufgeschlossenheit und Interesse für die Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern</li><li>Sie sind bereit, die Aufgaben einer christlichen Erziehung in unserem Kindergarten mitzutragen</li><li>Sie gehören der Evangelischen Kirche oder einer anderen christlichen Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK Deutschland) an</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Eine Stelle in einer überschaubaren Einrichtung, die sich durch ihren Teamgeist auszeichnet.</li><li>Die Möglichkeit, Kinder in den verschiedenen Tagesphasen zu begleiten und zu fördern.</li><li>Verfügungszeit über KVJS-Schlüssel mit flexiblen Regelungen zur Erbringung</li><li>Unser Team wird durch eine Hauswirtschafts- und FSJ-Kraft unterstützt.</li><li>fachliche Begleitung und Fachberatung sowie persönliche Fort- und Weiterbildung</li><li>Zusatzversorgung (ZVK)</li><li>Vernetzung und Austausch mit den anderen Fachkräften in unseren Kleinkindgruppen</li><li>eine Vergütung entsprechend Ihren persönlichen Voraussetzungen nach der KAO (TVÖD/SuE) bis zu S 8a</li><li>Zuschuss zum ÖPNV in Höhe von 40 €</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Religionszugehörigkeitper E-Mail an:<a href="mailto:Martin.Walz@elk-wue.de" target="_blank">Martin.Walz@elk-wue.de</a>oder per Post an den:Ev. Kirchenbezirk WaiblingenGeschäftsstelle KindertageseinrichtungenHeinrich-Küderli-Straße 6171332 Waiblingen.

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