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Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.Für unser Team in Großbottwar suchen wir Sie in 50%-Teilzeit befristet im Zeitraum von 24.02.2026 bis 31.08.2026&nbsp;mit folgenden Aufgaben:<ul><li>Betreuung, Anleitung und ganzheitliche Förderung unserer Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) gemäß ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten</li><li>Vorbereitung und Überwachung von Arbeitsabläufen</li><li>Einrichten und Umrüsten von Arbeitsplätzen unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben</li><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung arbeitsbegleitender Maßnahmen und Unterweisungen</li><li>Unterstützung der Beschäftigten beim Mittagsessen und im pflegerischen Bereich</li><li>Erstellung der Förderplanung sowie tägliche Dokumentation für Ihren Beschäftigtenkreis</li><li>Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst sowie Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten</li><li>Verantwortung für das&nbsp;Medizinproduktemanagement sowie die anlassbezogene Behandlungspflege</li><li>Ansprechperson für beratende medizinische Dienste sowie Kolleginnen und Kollegen bei fachbezogenen Fragestellungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, gerne auch in einer ehrenamtlichen Tätigkeit wünschenswert</li><li>Empathie, Engagement, hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Kenntnisse im Umgang mit IT-Programmen insbesondere MS-Office-Anwendungen</li><li>PKW-Führerschein</li><li>Identifikation mit unserem diakonischen <a href="https://www.theo-lorch-werkstaetten.de/das-unternehmen/leitbild/" target="_blank">Leitbild</a></li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2>Beruf und Freizeit:<ul><li>Flexible Gleitzeit</li><li>Keine Schicht-/Wochenenddienste</li><li>30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li><li>Brückentage sind Schließtage</li><li>private Raum- und Fuhrparknutzung &nbsp;</li></ul>Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:<ul><li>39h Woche</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE)</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe &nbsp;</li></ul>Entwicklungsmöglichkeiten:<ul><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>interne und externe Qualifizierungsangebote</li><li>individuelle Personalentwicklungsangebote</li><li>attraktive Aufstiegsmöglichkeiten &nbsp;</li></ul>Betriebliches Gesundheitsmanagement:<ul><li>Individuell nutzbares Gesundheitsbudget</li><li>EGYM Wellpass</li><li>Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln</li><li>medizinische Vorsorgeangebot</li><li>Zusammenhalt:</li><li>Willkommenstag</li><li>Weihnachtsfeier</li><li>Betriebsausflüge &nbsp;</li></ul>Mobilität:<ul><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket &nbsp;</li></ul>Corporate Benefits:<ul><li>Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern &nbsp;</li></ul>Stellenspezifische Vorteile:<ul><li>2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub</li><li>SuE-Zulage</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mir Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.

Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) 

Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege in den Backnanger Werkstätten der Paulinenpflege in Backnang. Männliche Bewerber werden bei gleicher Eignung aus paritätischen Gründen bevorzugt.<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><ul><li>Sie betreuen und fördern im Team (4 Personen) unserer Tagesstruktur für Menschen mit Autismus-Spektrums-Störung aktuell 9 Klienten (m/w/d) durch individuell abgestimmte Angebote</li><li>Sie wirken an der Hilfeplanung sowie der Festlegung von Förderzielen mit</li><li>Sie übernehmen bei Bedarf pflegerische Tätigkeiten</li><li>Sie bieten pädagogische Maßnahmen zur Teilhabe an der Gemeinschaft und sinnerfüllender Tagesstruktur an</li><li>Sie unterstützen unsere Klienten beim Erwerb und Erhalt praktischer Kenntnisse und Fähigkeiten</li><li>Sie fördern gezielt Klienten durch gestützte und unterstützte Kommunikation (FC/UK) und führen begleitend Bildungs- und Praxisangebote nach dem TEACCH-Konzept durch</li><li>Kein Schichtdienst</li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten / Heilerziehungspfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Heilpädagogik bzw. Erfahrung in der Einzelintegration von Klienten (m/w/d)</li><li>Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Menschen Autismus-Spektrum-Störungen (ASS)</li><li>Praktische Kenntnisse in gestützter Kommunikation (FC) und unterstützter Kommunikation (UK) erwünscht</li><li>Kenntnisse und Praxiserfahrungen in der Umsetzung des TEACCH-Konzepts erwünscht</li><li>Sicherer Umgang mit EDV- und Office-Anwendungen</li><li>Ein Führerschein der Klasse B</li><li>Erfolgreiche Hospitation in unserer Fördergruppe</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li><li>Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 100% (39,00 Wochenstunden)</li><li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere&nbsp;Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung</li><li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE (je nach Qualifikation) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)</li><li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und&nbsp;Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li><li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li><li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner&nbsp;famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)</li><li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland-Tickets mit Arbeitgeberzuschuss</li></ul><h2>Ihre Bewerbung &amp; unsere Kontaktdaten</h2>Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser einfaches und schnelles Online-Bewerbungsformular über "Jetzt bewerben!".&nbsp;Bewerbungsschluss ist der 16.01.2026. &nbsp; Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden an <a href="mailto:personal@paulinenpflege.de" target="_blank">personal@paulinenpflege.de</a> - mit Kennziffer&nbsp;BKW-Hi131125 im Betreff.Wie Kolleginnen und Kollegen ihren Job in der Paulinenpflege erleben, erfahren Sie unter: <a href="https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/" target="_blank">https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/</a> &nbsp; Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur mitgestalten und Teilhabe ermöglichen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:<ul><li>Frank Himmel</li><li>Werkstattleitung Backnang</li><li>07191/183-120</li><li><a href="mailto:frank.himmel@paulinenpflege.de" target="_blank">frank.himmel@paulinenpflege.de</a></li></ul>

Paulinenpflege Winnenden e.V.

Heilerziehungspfleger / Ergotherapeut / Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit | Gruppenleitung Tagestruktur Autismus

Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder mit frischen, kreativen und frechen Ideen zu gestalten? Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits ein erfahrener Profi bist – die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser Kinderhaus Wieslaufweg in Schorndorf mit Herz, Verstand und innovativen Konzepten bereichern möchten.Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Freiheit, deine eigenen Projekte und Ideen umzusetzen.Werde Teil unseres dynamischen und kreativen Teams und hilf uns, eine lebendige und inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre Potenziale voll entfalten können. Deine innovativen Ansätze und dein Engagement sind bei uns nicht nur willkommen, sondern werden aktiv gefördert!Klingt das nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft zu gestalten! Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.</li><li>Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.</li><li>Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.</li><li>Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.</li><li>Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.</li><li>Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.</li><li>Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.</li><li>Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt.</li><li>Corporate Benefit: Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über unser Corporate-Benefit-Programm – mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen Marken und Anbietern aus den Bereichen Technik, Mode, Reisen und mehr. So kannst du dir im Alltag immer wieder kleine Extras gönnen.</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang&nbsp; <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a> &nbsp;

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Zauberhöhle sucht pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kindergartengruppe 70 - 80 % ab sofort

Für die Sozialstation Markgröningen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine&nbsp; Geschäftsführung&nbsp; (m/w/i)&nbsp; &nbsp;Wenn möglich mit PDL-Qualifikation mit einem Stellumfang von 75% bis 100% Wer sind wir...&nbsp; Gesellschafter der Sozialstation Markgröningen gGmbH (SOMA) sind der Krankenpflegeverein Markgröningen e.V. und die Stadt Markgröningen. Bei der SOMA sind mehr als 30 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen rund um die Versorgung unserer Patienten und Patientinnen in Voll- oder Teilzeit tätig. Darüber hinaus engagieren wir uns in der Ausbildung. Gemeinsam kümmern wir uns mit großem Einsatz um die individuellen Belange unserer mehr als 270 Patienten und Patientinnen. Ihre Aufgaben...&nbsp; &nbsp;- Eigenverantwortliche Leitung des ambulanten Pflegedienstes - Mitarbeiterorientierte Führung des Pflegeteams und Durchführung einer Fort- und &nbsp; Weiterbildungspolitik - Durchführung der monatlichen Abrechnung über VIVENDI NG - Sicherstellung wirtschaftlicher Betriebsführung u.a. durch effiziente Personalplanung - Einhaltung der Budgetvorgaben und bedarfsgerechte Mittelverwendung - Organisation und Management des Fuhrparks - Gewährleistung eines ansprechenden Internetauftritts - Kundenberatung und –Akquise mit den Schwerpunkten SGB V und XIEine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.&nbsp;Sie bringen mit…&nbsp; &nbsp;Eine betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung möglichst im Bereich Pflege- oder Gesundheitswesen, Berufserfahrung in sozialen Arbeitsumfeldern, Kenntnisse in den Bereichen Organisation, Personalführung und Controlling sowie im Sozial-/Arbeitsrecht. Eine Berufsausbildung in einem pflegerischen Beruf, wenn möglich mit entsprechender Zusatzqualifikation für Leitungsaufgaben (PDL-Qualifikation) wäre von Vorteil. Darüber hinaus erfordert die Tätigkeit ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit.&nbsp;Wir bieten… &nbsp;Die Bezahlung erfolgt nach KAO/AVR mit allen üblichen tariflichen Leistungen. Die SOMA betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik. Die Stelle ist auch teilbar.&nbsp;Noch Fragen ?&nbsp; Auskünfte zum Stellenprofil erteilt Ihnen gerne, Herr Bürgermeister Jens Hübner, Telefon 07145/13-231.&nbsp; Die Stadt Markgröningen nimmt als moderne Kommunalverwaltung nur noch Online-Bewerbungen entgegen. Wenn wir mit dieser Stelle Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 21.12.2025 <a href="https://markgroeningen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/957/applicant/new" target="_blank">hier</a>. Onlinebewerbungen sind über unser E-Recruitingsystem möglich: <a href="https://markgroeningen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/957/applicant/new" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> &nbsp;Stadt Markgröningen, Marktplatz 1, 71706 Markgröningen <a href="http:/www.markgroeningen.de/" target="_blank">www.markgroeningen.de</a> &nbsp;

Stadt Markgröningen

Geschäftsführung (m/w/i) 

<h2>Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:</h2><ul><li>Prophylaxetätigkeiten</li><li>Hilfe bei der Organisation des Praxisablaufs</li></ul><h2>Anforderungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische/r Prophylaxeassistent/in (ZMP) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Moderne, digitalisierte Praxisausstattung und innovative Technologien.</li><li>Die Möglichkeit zur Fortbildung und persönlichen Entwicklung.</li><li>gerne bieten wir auch erfahrenen Bewerbern/Bewerberinnen neue Möglichkeiten</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><ul><li>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</li></ul>Dr. Arno Fuchs Marktstraße 6, 72622 Nürtingen <a href="mailto:rezeption@zahnarztpraxis-fuchs.de" target="_blank">rezeption@zahnarztpraxis-fuchs.de</a> <a href="http://www.zahnarztpraxis-fuchs.de" target="_blank">www.zahnarztpraxis-fuchs.de</a>

Zahnarztpraxis Dr. Arno Fuchs

Zahnmedizinische/r Prophylaxeassistent/in (m/w/d) (ZMP)

Wir suchen eine engagierte und erfahrene Zahnmedizinische Fachangestellte, um unser Team in einer modernen Zahnarztpraxis zu ergänzen.<h2>Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:</h2><ul><li>Assistenz während der Behandlung</li><li>Prophylaxetätigkeiten</li><li>Hilfe bei der Organisation des Praxisablaufs</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Moderne, digitalisierte Praxisausstattung und innovative Technologien.</li><li>Die Möglichkeit zur Fortbildung und persönlichen Entwicklung.</li><li>gerne bieten wir auch erfahrenen Bewerbern/Bewerberinnen neue Möglichkeiten</li></ul><h2>Anforderungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li></ul>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen, per E-Mail oder nutzen Sie einfach unser Bewerbungsformular auf der Internetseite.Wir freuen uns auf Sie! Zahnarztpraxis Dr. Fuchs Internet: <a href="http://www.zahnarztpraxis-fuchs.de" target="_blank">www.zahnarztpraxis-fuchs.de</a> E-Mail: <a href="mailto:rezeption@zahnarztpraxis-fuchs.de" target="_blank">rezeption@zahnarztpraxis-fuchs.de</a>

Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)

Wir bilden zur Pflegefachkraft (w/m/d) aus.Sie haben Freude am Umgang mit Menschen?Sie möchten sich in&nbsp;einen Beruf mit Zukunft,&nbsp;viel Abwechslung und spannenden Tätigkeiten investieren?Dann bewerben Sie sich bei uns für eine Ausbildung zur Pflegefachkraft!Die Diakoniestation Aich-Erms-Neckartal ist ein kirchlich-diakonischer, ambulanter Pflege- und Betreuungsdienst in Trägerschaft der Evangelischen Kirchengemeinde Aich-Neuenhaus. Sie gehört dem Landesverband für Diakonie- und Sozialstationen in Württemberg e.V. an. Sie hat ihren Sitz in Neckartenzlingen und gewährleistet eine flächendeckende ambulante und pflegerische Versorgung alter und kranker Menschen mit chronischen Krankheitsbildern, sowie die Betreuung kranker Menschen nach Klinikaufenthalten. Dies wird ergänzt durch die hauswirtschaftliche Versorgung, Familienpflege, Nachbarschaftshilfe und dem mobilen Essensdienst. Das Einzugsgebiet der Diakoniestation umfasst die Stadt Aichtal, sowie die bürgerlichen Gemeinden Altdorf, Altenriet, Bempflingen, Neckartailfingen, Neckartenzlingen und Schlaitdorf.Als ambulanter Dienst betreuen wir seit über 30 Jahren den südwestlichen Bereich des Landkreises Esslingen.Für uns steht der pflegebedürftige Mensch im Mittelpunkt. Wir nehmen ihn dabei in allen seinen Lebensphasen als selbstbestimmte, individuelle Persönlichkeit wahr. Unsere Arbeit ist bestimmt durch menschliche Zuwendung und fachliche Kompetenz. Es ist uns wichtig, dass sich unsere Kundinnen und Kunden in ihrer eigenen Häuslichkeit sicher und geborgen fühlen. Durch eine aktivierende Pflege, die Unterstützung im hauswirtschaftlichen Bereich und unsere Betreuungskräfte entsteht wieder mehr Selbständigkeit im Alltag und somit Freude am Leben. Als ortsnahe und diakonisch kirchliche Einrichtung ist uns ein gutes Betriebsklima hierzu auch wichtig.&nbsp;Die Ausbildung zur Pflegefachkraft ist eine bundesweit einheitlich geregelte dreijährige Berufsausbildung. Der praktische Teil findet in unserer Pflegeeinrichtung und Einrichtungen unserer Kooperetionsparter statt. Der schulische Teil an einer Berufsfachschule ist bei der Fritz-Ruoff-Schule in Nürtingen möglich. Voraussetzung ist dabei ein mittlerer Schulabschluss. Schülerinnen und Schüler mit Hauptschulabschluss können unter bestimmten Voraussetzungen&nbsp;aufgenommen werden.Aufgaben und Verantwortungsbereich<ul><li> Freude&nbsp;an der Arbeit</li><li>Einfühlungsvermögen bei der Versorgung der Kunden</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li>Kommunikation mit Kunden</li><li>Kooperation&nbsp;mit Kunden</li><li>Organisation &nbsp;</li></ul>Was Sie mitbringen:&nbsp;<ul><li>sicheres und gepflegtes Auftreten</li><li>Bereitschaft zur Kommunikation und Kooperation&nbsp;mit Kunden,&nbsp;Mitarbeitern, Vorgesetzten</li><li>Kreativität und Organisationsvermögen</li><li>Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zu kostenbewusstem Verhalten</li><li>Verschwiegenheit</li><li>Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten und ggf.&nbsp;Wochenenddiensten</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse 3 oder B ist von Vorteil</li><li>gewissenhafter Umgang mit Kundeneigentum</li><li>gewissenhafter Umgang mit Firmeneigentum, insbesondere Dienstfahrzeugen</li></ul> Was wir bieten:&nbsp;<ul><li>Mitarbeit in einem freundlichen und gut organisierten Team</li><li>Vertiefen eigener Fähigkeiten und Kompetenzen</li><li>Neue und interessante Erfahrungen im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen sammeln.</li></ul>Interessiert? Gern können Sie sich per Mail unter <a href="mailto:info@diakonie-aen.de" target="_blank">info@diakonie-aen.de</a> bei uns bewerben.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angelika Jeschke Pflegedienstleitung Planstraße 13 72654 Neckartenzlingen&nbsp; Mail:&nbsp;<a href="mailto:pdl@diakonie-aen.de" target="_blank">pdl@diakonie-aen.de</a> oder Telefon 07127-32815 &nbsp;Diakoniestation Aich-Erms-Neckartal Planstr. 13 72654 Neckartenzlingen Tel. 07127 32815 oder per Mail an: <a href="mailto:info@diakonie-aen.de" target="_blank">info@diakonie-aen.de</a>&nbsp;&nbsp;

Diakoniestation Aich-Erms-Neckartal

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Oberstenfeld, Gronau und Prevorst liegen im Herzen des schönen Bottwartals. Die besondere Lebensqualität und die angenehme Arbeitsatmosphäre verdanken wir der offenen und freundlichen Bürgerkultur unserer rund 8.000 Einwohnerinnen und Einwohner.Die Gemeinde Oberstenfeld sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSozialarbeiter bzw. Sozialpädagogen mit dem Schwerpunkt Schulsozialarbeit (m/w/d) (unbefristet, 50% bis 70%, bis S 12 TVöD Sozial- und Erziehungsdienst)Mehr über den Stelleninhalt erfahren Sie auf unserem Stellenportal unter <a href="http://www.oberstenfeld.de" target="_blank">www.oberstenfeld.de</a>.Für Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen gerne Herr Bausch, per E-Mail an <a href="mailto:bausch@oberstenfeld.de" target="_blank">bausch@oberstenfeld.de</a> oder telefonisch unter 07062 | 261-27 sowie zu arbeitsrechtlichen Themen Frau Heinrich, per E-Mail an <a href="mailto:heinrich@oberstenfeld.de" target="_blank">heinrich@oberstenfeld.de</a> oder telefonisch unter 07062 | 261-12 zur Verfügung.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 31. Dezember 2025 an <a href="mailto:bewerbung@oberstenfeld.de" target="_blank">bewerbung@oberstenfeld.de</a> oder an das Bürgermeisteramt Oberstenfeld, Großbottwarer Straße 20, 71720 Oberstenfeld.

Jobs aus der Region

Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogen mit dem Schwerpunkt Schulsozialarbeit (m/w/d) 

Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil des Teams an unserem&nbsp;Standort Großbottwar,&nbsp;um den Betreuten unserer Fördergruppen die bestmögliche Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zukommen zu lassen. Dabei haben Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Anleitung, Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit schweren Behinderungen&nbsp;</li><li>Individuelle Hilfestellung und Unterstützung im pflegerischen Bereich&nbsp;</li><li>Organisation und Durchführung von gruppenübergreifenden Angeboten (bspw. Singkreis, Sitzgymnastik, basale Angebote)&nbsp;</li><li>Erstellung der Begleitplanung und die tägliche Dokumentation für die Betreuten Ihrer Gruppe&nbsp;</li><li>Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten (bspw. Wohnheime, Fahrdienste, Sozialdienst)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige dreijährige sozialpädagogische/ pflegerische Berufsausbildung&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen&nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang mit Menschen&nbsp;</li><li>Offenheit für die Arbeit am PC (Teilhabeplanung)&nbsp;</li><li>Identifikation mit unserem diakonischen <a href="https://www.theo-lorch-werkstaetten.de/das-unternehmen/leitbild/" target="_blank">Leitbild</a></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2>Beruf und Freizeit:&nbsp;<ul><li>Flexible Gleitzeit&nbsp;</li><li>Keine Schicht-/Wochenenddienste&nbsp;</li><li>30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei&nbsp;</li><li>Brückentage sind Schließtage&nbsp;</li><li>private Raum- und Fuhrparknutzung &nbsp;</li></ul>Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:&nbsp; &nbsp;<ul><li>39h Woche&nbsp;</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE)&nbsp;</li><li>Jahressonderzahlungen&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe &nbsp;</li></ul>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Umfassende Einarbeitung&nbsp;</li><li>interne und externe Qualifizierungsangebote&nbsp;</li><li>individuelle Personalentwicklungsangebote&nbsp;</li><li>attraktive Aufstiegsmöglichkeiten &nbsp;</li></ul>Betriebliches Gesundheitsmanagement:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Individuell nutzbares Gesundheitsbudget&nbsp;</li><li>EGYM Wellpass&nbsp;</li><li>Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln&nbsp;</li><li>medizinische Vorsorgeangebot &nbsp;</li></ul>Zusammenhalt:&nbsp;<ul><li>Willkommenstag&nbsp;</li><li>Weihnachtsfeier</li><li>Betriebsausflüge &nbsp;</li></ul>Mobilität:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Fahrrad-Leasing&nbsp;</li><li>Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket &nbsp;</li></ul>Corporate Benefits:<ul><li>Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern &nbsp;</li></ul>Stellenspezifische Vorteile:&nbsp; &nbsp;<ul><li>2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub&nbsp;</li><li>SuE-Zulage</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt bis 23.12.2025&nbsp;über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mir Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.

Heilerziehungspfleger (m/w/d) 100%

REFORMHAUS ESCHER&nbsp;- Bereits 1957 begann unsere Erfolgsgeschichte. In Göppingen wurde von Frau Kutschera das Reformhaus Central in Göppingen gegründet. Bis heute befindet sich dieses Geschäft an gleicher Stelle, der Lange Straße 27 in Göppingen. Im Jahr 1975 wurde von Ruth und Johannes Escher das erste "Reformhaus Escher" in Bad Bergzabern gegründet. Bereits nach kurzer Zeit folgten die ersten Filialen in Landau, Annweiler und Pirmasens. Nachdem sich Sohn Joachim Escher entschieden hatte, in das Unternehmen einzusteigen, absolvierte er sein Pharmaziestudium an der Universität in Mainz. Nach erfolgreichem Studium übernahm Joachim Escher 1988 von seinen Eltern zwei Filialen in Pirmasens. Seit 2005 führen Marion und Joachim Escher gemeinsam die Reformhäuser Escher. Bis heute ist das Reformhaus Escher ein familiengeführtes Unternehmen geblieben, worauf wir besonders stolz sind. Auf der Basis von bestens geschultem Personal, hochwertigen Produkten und attraktiven Angeboten, finden gesundheitsbewusste Verbraucher im Reformhaus Escher alles für das gesunde Leben.Wir suchen für unsere Filiale in der&nbsp;Fronackerstr.8, 71332&nbsp;WaiblingenVerkäufer (m/w/d) in Teilzeit 18-25,5h/ Woche Ihre Vorteile &nbsp;Wir bieten Ihnen einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz mit gutem BetriebsklimaSie erhalten eine leistungsorientierte Vergütung, Personalrabatt, Provisionen, und bezahlte Schulungen Ihre Aufgaben &nbsp;Qualitätsbewusstsein, Freude am Verkauf und der Kundenberatung stehen für Sie im VordergrundSie unterstützen Ihre Kollegen im Filialalltag und tragen zu einem guten Betriebsklima bei Das bringen Sie mit: &nbsp;Sie besitzen eine abgeschlossene AusbildungEs ist von Vorteil, wenn Sie schon einmal im Verkauf gearbeitet haben aber keine zwingende VoraussetzungUngelernte Kräfte arbeiten wir gerne einZu Ihren Stärken gehört eine teamorientierte und selbstständige ArbeitsweiseEin kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlichSie bringen zeitliche Flexibilität mit und freuen sich auf neue HerausforderungenSie sind zuverlässig&nbsp;KontaktMarion EscherReformhaus EscherLange Str.2773033 Göppingen0151-23580723 Interesse geweckt? Bewirb Dich jetzt! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marion Escher Lange Str. 27 73033 Göppingen&nbsp; &nbsp;

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