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Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit Firmensitz im Allgäu. Mit einer klaren Vision, einer hervorragenden Marktpositionierung und einer familiären Unternehmenskultur entwickeln und produzieren wir seit 1965 technische Lösungen in Holzsystembauweisen für die wirtschaftliche und nachhaltige Umsetzung der Bauaufgaben unserer Kunden.Wir bringen die beste Technik mit den Wünschen unserer Kunden zusammen.Werde Teil unseres Teams alsBauingenieur-Geschäftsleiter schlüsselfertiger Objektbau (m/w/d)Deine Stärken liegen in der Koordination, Führung und Motivation unterschiedlichster Projektbeteiligter? Dann komm zu uns undübernehme Verantwortung für technisch anspruchsvolle Bauprojekte im Projektmanagement mit attraktiven Entwicklungsperspektiven. Diese Aufgaben übernimmst du &nbsp;Realisierung und aktive Gestaltung von vertraglichen, technischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen unserer Bauprojektegesamtverantwortliche Steuerung, Kontrolle und Führung der Projektteams und sämtlicher ProjektabläufeFührung von Verhandlungen mit Bauherren, Behörden und NachunternehmernRepräsentation unseres Unternehmens als verantwortlicher Ansprechpartner für Bauherren und deren VertretungAufbau und Sicherung nachhaltiger Geschäftsbeziehungeneinen direkten und persönlichen Austausch mit der Geschäftsführung Das bringst du mit &nbsp;ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen/Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder eine vergleichbare Ausbildungfundierte und mehrjährige Berufserfahrung in der Oberbauleitung/Projektleitung bei einem bauausführenden Unternehmennachweisbare Fähigkeit anspruchsvolle Schlüsselfertig-Hochbauprojekte kompetent zum Erfolg zu führenTeamgeist, Führungsstärke und ein situationsabhängiges Kommunikationsgeschick Damit kannst du rechnen &nbsp;eine Karrierechance in einem innovativen, mittelständischen FamilienunternehmenFreiheit für aktives mitgestalten und weiterentwickeln von Geschäftsmodell und UnternehmenskulturTeil eines wirtschaftlich gesunden und zukunftsorientierten UnternehmensFreude an der Arbeit in einer wertorientierten Unternehmenskulturals Mitglied der Geschäftsleitung hast du bei uns attraktive Zukunftsperspektiven Wer wir sind? &nbsp;Einen ersten Eindruck von unserem Team bekommst du auf: <a href="https://www.saebu-holzbau.de/unternehmen/unser-team/" target="_blank">Unternehmen – Unser Team</a> . Doch am besten lernst du uns bei einem persönlichen Gespräch kennen.Du passt zu uns! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.SÄBU Holzbau GmbH Kirnachstraße 9 87640 Ebenhofen Telefon 0 83 42 9614-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lydia Noa Personalleiterin <a href="mailto:bewerbung@saebu-holzbau.de" target="_blank">bewerbung@saebu-holzbau.de</a> Telefon 08342 9614 60 &nbsp;

SÄBU Holzbau GmbH

Bauingenieur-Geschäftsleiter schlüsselfertiger Objektbau (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit Firmensitz im Allgäu. Mit einer klaren Vision, einer hervorragenden Marktpositionierung und einer familiären Unternehmenskultur entwickeln und produzieren wir seit 1965 technische Lösungen in Holzsystembauweisen für die wirtschaftliche und nachhaltige Umsetzung der Bauaufgaben unserer Kunden. KurzumWir bringen die beste Technik mit den Wünschen unserer Kunden zusammen.Werde Teil unseres vielfältigen Teams alsBauschreiner/Zimmerer (m/w/d) für die Fertigung Diese Aufgaben übernimmst du &nbsp;Du fertigst Holzbauteile (Wand- und Deckenfertigung) an einer Wendetischanlage in Einzel- und SerienherstellungDie Herstellung von unterschiedlichen Holz- und Plattenfassaden sind für Dich kein ThemaDu unterstützt deine Kollegen im Riegel- und PlattenzuschnittBeim werksseitigen Einbau von Fenster- und Fenstertüren packst du mit anBei der Verladung der vorgefertigten Bauteile bis du mit von der PartieDu bist bei gelegentlichen Baustelleneinsätzen zur Montage von Sonderbauteilen dabei Das bringst du mit &nbsp;Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bautischler/Zimmerer (m/w/d) und erste BerufserfahrungenErfahrung im Umgang mit Holzbearbeitungsmaschinen bringst du mitQualität ist dir wichtig – daher arbeitest du genau und sorgfältigDu bist ein Teamplayer, auf den sich deine Kollegen hundertprozentig verlassen könnenStrukturiertes und eigenständiges Arbeiten ist für dich selbstverständlichFlexibilität ist kein Fremdwort für dich Damit kannst du rechnen &nbsp;Deine Kolleg*innen sorgen für ein großartiges Betriebsklima – unsere Auszeichnungen sprechen für sichWir sichern dir individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten zuEine faire Vergütung und eine erfolgsabhängige PrämieFlexible Arbeitszeiten – mögliche Mehrarbeit gleichst du über dein Arbeitszeitkonto ausWir feiern die Feste, wie sie fallen – Sommerfest, Oktoberfest, Geburtstage und einiges mehr Wer wir sind? &nbsp;Einen ersten Eindruck von unserem Team bekommst du auf: <a href="https://www.saebu-holzbau.de/unternehmen/unser-team/" target="_blank">Unternehmen – Unser Team</a> . Doch am besten lernst du uns bei einem persönlichen Gespräch kennen.Wir suchen keine Alleskönner. Einiges beherrscht du bereits – den Rest lernst du bei uns. Du passt zu uns! Dann sende deine Bewerbung mit Angabe eines möglichen Eintrittstermins anSÄBU Holzbau GmbH Kirnachstraße 9 87640 Ebenhofen Telefon 0 83 42 9614-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lydia Noa Personalleiterin <a href="mailto:bewerbung@saebu-holzbau.de" target="_blank">bewerbung@saebu-holzbau.de</a> Telefon 08342 9614 60 &nbsp;

Bauschreiner – Zimmerer (m/w/d) für unsere Fertigung

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Kreislaufwirtschaft, Stadtreinigung und Flottenmanagement eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für die Fuhrparkverwaltung.Die Abteilung Verwaltung und Flottenmanagement des Amts für Kreislaufwirtschaft, Stadtreinigung und Flottenmanagement ist unter anderem verantwortlich für die Beschaffung, Verwaltung und Disposition der städtischen Fahrzeugflotte. Hier ist auch die Stelle des&nbsp;Sachbearbeiters/der Sachbearbeiterinangesiedelt, der/die unter anderem für die Personalangelegenheiten der Kraftfahrer sowie die Aufnahme und Bearbeitung von Kfz-Unfällen verantwortlich ist.Wir schaffen nachhaltige Mobilität für die Stadtverwaltung Regensburg!Stellenausweisung: EG 6 TVöD bzw. A6/A7 (*A8) BayBesG&nbsp;Befristung:&nbsp;unbefristetArbeitszeit: Vollzeit (39 bzw. 40 Wochenstunden)<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Bearbeitung von Personalangelegenheiten der Kraftfahrer, einschließlich Überprüfung der Tagesarbeitsnachweise, Zulagen sowie Betreuung und Pflege des Zeiterfassungssystems; zudem Meldung und Dokumentation von Arbeitsunfällen</li><li>Unterstützung bei der Einsatzplanung (auch bzgl. Personal) und Wartung der Fahrzeuge, Mitwirkung bei technischen Fragen, Erteilung der Selbstfahrerlaubnis für städtische Fahrzeuge sowie technische Betreuung und Pflege der Grüngutsammelstellen; Mitarbeit bei Aufgaben des Gebäude- und Anlagenmanagements</li><li>Wahrnehmung der Aufgaben als beauftragte Person für Gefahrgut, inklusive Einhaltung der Gefahrstoffverordnung, Pflege des Gefahrstoffkatasters und Erstellung von Betriebsanweisungen; Mitwirkung bei Maßnahmen zur Arbeitssicherheit in der Abteilung</li><li>Aufnahme, Bearbeitung und Dokumentation von Kfz-Unfällen sowie sonstigen Schäden, inklusive der versicherungsrechtlichen Abwicklung und Koordination der Schadensregulierung</li><li>Organisation und Leitung des Fahrzeugeinsatzes im Rahmen des Winterdienstes außerhalb der regulären Arbeitszeiten, sowie technische Unterstützung bei der Wartung und Pflege der Fahrzeuge und Anlagen</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Worauf kommt es uns an?</h2>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Befähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst; zusätzlich Nachweis von technischem Verständnis für Kraftfahrzeuge (z. B. durch Vorlage entsprechender Qualifikationsnachweise)&nbsp;oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung (z. B. Kauffrau/Kaufmann [m/w/d] für Bürokommunikation, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r [m/w/d]) mit gleichzeitiger Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren; zusätzlich Nachweis von technischem Verständnis für Kraftfahrzeuge (z. B. durch Vorlage entsprechender Qualifikationsnachweise)</li><li>Mindestens Fahrerlaubnis der Klasse C</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Da im Winter Arbeitsleistungen und kurzfristige Einsätze aus der Rufbereitschaft her­aus außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu erbringen sind, z. B. an Wochenenden und Feiertagen sowie in den Nachtstunden, ist es wünschenswert, dass die Wohnung des Bewerbenden, von der aus zur Dienststelle gefahren wird, bei normalen Straßen- und Ver­kehrsverhältnissen nicht weiter als 20 Fahrminuten vom Betriebshof des Amtes für Kreislaufwirtschaft, Stadtreinigung und Flottenmanagement, Markomannenstr. 3, 93053 Re­gensburg entfernt liegt</li><li>Selbständige Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit</li><li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:&nbsp;<ul><li>(*) bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist im Beamtenbereich entsprechend den aktuell gültigen Regelungen der Stadt Regensburg eine Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 8 BayBesG möglich</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD und der hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Möglichkeiten der Personalentwicklung sowie vielfältige Fortbildungsangebote</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h2>Kontakt und Informationen:</h2>Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Fahrzeugeinsatzleiter, Herr Helmberger, Tel. (0941) 507-1703 sowie Herr Stang, Tel. (0941) 507-1707 gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 70-13:3384 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 18.08.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Fuhrparkverwaltung

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Jugend und Familie eine/-n Erzieher/-in (m/w/d) für das Stadtteilprojekt Ost.Stadtteilprojekte bieten offene Familienbildungsangebote an, welche den Zugang zur Jugendhilfe für die Zielgruppe - Familien in problematischen Lebenslagen - erleichtern soll.Stellenausweisung: EG S 8b TVöDBefristung:&nbsp;befristetArbeitszeit: Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Gruppenarbeit im Stadtteilprojekt mit, durch das multiprofessionelle Team ausgewählten, Kindern mit der zentralen Zielsetzung der Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Pädagogische Hilfen und Bildung für werdende Mütter mit sozialer Benachteiligung und/oder individueller Beeinträchtigung</li><li>Mobile Unterstützung der Fachkräfte im Lebensfeld Kindertagesbetreuung</li><li>Durchführung von Elternkompetenztrainings</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Worauf kommt es uns an?</h2>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in (m/w/d) oder zum/zur Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d) oder</li><li>Gleichwertiger Berufsabschluss, z. B. Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d), Kinderpfleger/-in mit Zusatzausbildung zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d)</li></ul>Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Zusatzqualifikationen und einschlägige, mehrjährige berufliche Erfahrungen sind von Vorteil</li><li>Selbstständigkeit</li><li>Sozialkompetenz, Kooperationskompetenz</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität</li><li>Kooperations- und Konfliktkompetenz</li><li>Bereitschaft aufsuchend (Hausbesuche) tätig zu sein</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und&nbsp;Erziehungsdienst</li><li>Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis derzeit 31.12.2030) (teilzeitgekürzt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h2>Kontakt und Informationen:</h2>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Leiterin des Sachgebietes Familienbildung, Frau Sabine Reindl, Tel. (0941) 507-7742, gerne zur Verfügung.&nbsp;Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 51-27:3404 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 18.08.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Erzieher /-in (m/w/d) Stadtteilprojekt Ost

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Jugend und Familie eine/-n Jugendhilfeplaner/-in (m/w/d).Stellenausweisung: EG S 17 TVöDBefristung: befristetArbeitszeit: Teilzeit mit 15 Wochenstunden; bis 31.12.2026 besteht die Möglichkeit mehr als 15 Wochenstunden zu arbeiten<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Erstellung und Fortschreibung der Kinder- und Jugendhilfeplanung</li><li>Federführung hinsichtlich des Berichtswesens</li><li>Mitwirkung bei Projekten zur Stellenbemessung des Amtes und deren Fortschreibung als Grundlage für die Personalplanung</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Worauf kommt es uns an?</h2>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) bzw. Bachelor) der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit (Diplom (FH) bzw. Bachelor) oder der Erziehungswissenschaften</li></ul>Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Selbstständiger und sorgfältiger Arbeitsstil</li><li>Umfassende Kenntnis im Jugendhilferecht</li><li>Fundierte theoretische und methodische Kenntnis der Sozial- und Jugendhilfeplanung</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h2>Kontakt und Informationen:</h2>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Dezentrale Soziale Dienste, Herr Dr. Marco Merk, Tel. (0941) 507-1511, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 51-26:3403 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 18.08.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Jugendhilfeplaner /-in (m/w/d)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Jugend und Familie eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Jugendsozialarbeit an der Konrad Mittelschule.Jugendsozialarbeit an Schulen ist eine Leistung der Jugendhilfe und die intensivste Form der Zusammenarbeit von Jugendhilfe und Schule. Sie soll sozial benachteiligte junge Menschen bei Ihrer Persönlichkeitsentwicklung unterstützen und fördern. Die Jugendsozialarbeit an Schulen ist ein Teil der Dezentralen Sozialen Dienste am Amt für Jugend und Familie der Stadt Regensburg. Derzeit sind dort 29 Mitarbeiter/-innen an 24 Schulstandorten beschäftigt.Stellenausweisung: EG S 12 TVöDBefristung: befristetArbeitszeit: Teilzeit mit 29,25 Wochenstunden<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Umsetzung der JaS-Konzeption</li><li>Beratung und Begleitung in Problemsituationen: Beratungsgespräche mit Schüler/-innen sowie mit Eltern</li><li>Einzelfallhilfe und Krisenintervention</li><li>Sozialpädagogische Gruppenarbeit: Konzipierung und Durchführung von Maßnahmen und Projekten, die speziell an den Bedarfslagen der Zielgruppe orientiert sind</li><li>Weiterentwicklung und Evaluation der eigenen Arbeit</li><li>Dokumentation und Berichtswesen</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Worauf kommt es uns an?</h2>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit (Diplom (FH) bzw. Bachelor)</li></ul>Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Berufspraktische Kenntnisse aus der Jugendhilfe, insbesondere der sozialpädagogischen Einzelfall- und Familienhilfe (wünschenswert)</li><li>Fundierte Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen und der differenzierten Leistungen der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>Kontaktfähigkeit zu jungen Menschen und Eltern</li><li>Kenntnis über methodische Handlungsansätze betreffend die Zielgruppe der sozial benachteiligten und individuell beeinträchtigten jungen Menschen, sowie die Befähigung diese situationsadäquat einzusetzen</li><li>Kooperationsfähigkeit</li><li>Gender- und interkulturelle Kompetenz</li><li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>SuE-Zulage von monatlich 180 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und&nbsp;Erziehungsdienst</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h2>Kontakt und Informationen:</h2>Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Leiter der Abteilung Dezentrale Soziale Dienste, Herr Dr. Marco Merk, Tel. (0941) 507-1511, und die Leiterin des Sachgebiets Jugendsozialarbeit an Schulen, Frau Daniela Wild, Tel. (0941) 507-95154, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 51-25:3400 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 18.08.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Jugendsozialarbeit an Schulen

<h2>MAKING MEMORIES with you</h2>Wir wollen Träume wahr werden lassen, Erinnerungen fürs Leben kreieren und einen nachhaltigen Mehrwert schaffen. Sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeiter. Dazu gehört ein Umfeld, das von Respekt, Fairness und Integration geprägt ist, und so Teamspirit und Innovationen fördert. Bereits seit 1959 wächst und entwickelt sich das Allgäuer Familienunternehmen stetig weiter. Unterstützt wird der Verkauf hochwertiger Uhren und Schmuck durch die betriebseigene Schmuckmanufaktur und Uhrmacherei.Für unsere Filiale in Oberstaufen suchen wir langfristig eine/n&nbsp;<h3>SALES MANAGER (GN).</h3><h4> HERAUSFORDERUNGEN, DIE SIE MEISTERN&nbsp;</h4><ul><li>Umsetzung unserer Vertriebsstrategie und Einhalten von Umsatzzielen</li><li>Fachkundiger Verkauf unserer hochwertigen Schmuck-Kollektionen und Uhren</li><li>Qualifizierte Kundenberatung sowie After-Sales-Service</li><li>Aufbau und Pflege von dauerhaften Kundenbeziehungen</li><li>Strategische und zielorientierte Planung von Marketing-Maßnahmen (online wie offline) in Absprache mit dem Marketing-Team</li><li>Organisieren und Mitgestaltung von Kundenevents</li><li>Kassentätigkeit sowie Waren- und Lagerpflege</li></ul><h4> QUALIFIKATIONEN, DIE WIR BELOHNEN&nbsp;</h4><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Verkauf oder Einzelhandel o.Ä.&nbsp;</li><li>Offenes und teamfähiges Wesen&nbsp;</li><li>Kreative und moderne Persönlichkeit mit Sinn für Ästhetik&nbsp;</li><li>Bewusstsein für Trends mit Begeisterung für Schmuck und Uhren</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Erfahrung im Luxus-/ Premiumeinzelhandel wünschenswert&nbsp;</li><li>Spaß im Umgang mit anspruchsvoller und internationaler Kundschaft&nbsp;</li><li>Flexible Einsatzbereitschaft an Samstagen&nbsp;</li><li>Gute PC-/MS-Office-Kenntnisse</li></ul> ANGEBOTE, DIE SIE BEGEISTERN<ul><li>Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit familiärer Arbeitskultur</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeiten mit viel Raum für Eigeninitiative und neuen Ideen</li><li>13. Monatsgehalt</li><li>GIVVE-Karte</li><li>Wöchentliche Fitnesseinheiten mit Personal Trainer</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Obst, Wasser und Kaffee zur freien Verfügung</li><li>Aufregende Events mit verschiedenen Partnern und hochwertigen Marken</li><li>Arbeiten in einer Region, in der andere Urlaub machen</li></ul>Unsere Geschichte wird nun bereits in der dritten Generation geschrieben. Möchten du die Zukunft von Juwelier Hollfelder mitgestalten?&nbsp;Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung gerne an:&nbsp;Hollfelder Uhren und Schmuck GmbHEsther MulachLindauer Straße 2887534 Oberstaufen<a href="mailto:personal@juwelier-hollfelder.de" target="_blank">karriere@hollfelder.com</a>Tel: +49 (0)151 74225767 &nbsp;

Juwelier Hollfelder

SALES MANAGER OBERSTAUFEN (GN)

Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen, welches dringend Unterstützung im Büro benötigt. Wir legen großen Wert auf freundliche Kundenbetreuung und ein gutes Miteinander unter den Kollegen. Ihre Aufgaben <ul><li>Allgemeine Bürotätigkeiten</li><li>Terminverwaltung</li><li>Administrative Aufgaben</li><li>Unterstützung der Telefonzentrale, Post- und E-Mail-Bearbeitung</li><li>Rechnungserstellung</li><li>Kundenannahme</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Teamfähigkeit </li><li>Zuverlässigkeit</li><li>sichere Umgangsformen</li><li>Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Computer Vorkenntnisse </li></ul> Freundliches und Kollegiales Arbeitsklima <ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz in einem gut positionierten, familiären Unternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Sehr gutes Betriebsklima</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, welche Sie gerne per E-Mail an <a href="mailto:info@autohaus-schlosser.com" target="_blank">info@autohaus-schlosser.com</a> senden können.

Autohaus Schlosser GmbH

Bürofachangestellte (m/w/d)

Die Schülerhilfe ist mit über 1.000 Standorten das größte Nachhilfe-Institut in Deutschland und besteht seit 1974. Über 125.000 Schülerinnen und Schülern verhelfen wir jedes Jahr zu besseren Noten in der Schule.Du bist Student*in und suchst einen wirklich sinnvollen Nebenjob, der zudem noch richtig Spaß macht? Dann komm in unser kollegiales und familiäres Team alsNachhilfelehrer (m/w/d) im Nebenjobam Standort WEILHEIM Folgendes steht auf deinem Stundenplan <ul><li>Schwere Inhalte leicht verständlich – schon bald dank dir! Mit deiner Unterstützung meistern Schüler*innen ihren Schulalltag.</li><li>In kleinen Gruppen gibst du Nachhilfeunterricht an unseren Standorten und zeigst durch deine empathische und mitreißende Art, dass Lernen echt Spaß macht</li><li>Ob Unterstützung in Mathe, Deutsch, Englisch oder in anderen Fächern – in deinem neuen Nebenjob hilfst du Schülern und Schülerinnen bis Klassenstufe 13, damit sie ihre Noten verbessern.</li><li>Sollte dein Unterricht am Standort temporär nicht möglich sein, bietest du deine Kurse natürlich online an.</li><li>Individuelle Förderung von Schülerinnen und Schülern in verschiedenen Fächern</li><li>Erstellung von Lernplänen und Unterrichtsmaterialien</li><li>Motivation der Schülerinnen und Schüler zum eigenständigen Lernen</li><li>Kommunikation mit Eltern über den Lernfortschritt der Schülerinnen und Schüler</li></ul> Das bringst du mit <ul><li>Fachhochschulreife/Abitur mit sehr guten Fachkenntnissen in einem oder mehreren Hauptfächern</li><li>Teamfähiges Kommunikationstalent mit Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Erfahrungen als Nachhilfelehrer (m/w/d) sind von Vorteil, aber nicht nötig – wir machen dich fit für den Job</li><li>Gutes Deutsch und sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen wie MS Officerungszeugnisses</li><li>Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li></ul> Hiervon profitierst du bei uns <ul><li>Attraktiver und sicherer Nebenverdienst auf Honorarbasis von bis zu 1.000 € im Monat</li><li>Umfangreiche Online-Einarbeitung mit Zertifikat und ein qualifiziertes Abschlusszeugnis – ggfs. als Praktikum anrechenbar</li><li>Viele weitere kostenlose Weiterbildungen</li><li>Sicherer Job bei einem stetig wachsenden Arbeitgeber</li><li>Frei nutzbares Lehr- und Lernmaterial vor Ort und online</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur, in der es auf jeden einzelnen Menschen ankommt</li><li>Eine sinnvolle Aufgabe, die nachhaltige Ergebnisse mit sich bringt und deswegen Spaß macht</li></ul> Neugierig geworden? Bewirb dich mit Unterlagen, die zeigen, was du kannst, und uns sagen, wer du bist – weil es um den ganzen Menschen geht.Wir freuen uns auf DICH!Dein Ansprechpartner:Dr. Dieter Rödel<a href="mailto:dieter.roedel@schuelerhilfe.com" target="_blank">dieter.roedel@schuelerhilfe.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dr. Dieter Rödel Personalabteilung <a href="mailto:dieter.roedel@schuelerhilfe.com" target="_blank">dieter.roedel@schuelerhilfe.com</a>

Schülerhilfe

Nachhilfelehrer (m/w/d)

Die Schülerhilfe ist mit über 1.000 Standorten das größte Nachhilfe-Institut in Deutschland und besteht seit 1974. Über 125.000 Schülerinnen und Schülern verhelfen wir jedes Jahr zu besseren Noten in der Schule.Du bist Student*in und suchst einen wirklich sinnvollen Nebenjob, der zudem noch richtig Spaß macht? Dann komm in unser kollegiales und familiäres Team alsNachhilfelehrer (m/w/d) im Nebenjobam Standort BUCHLOE Folgendes steht auf deinem Stundenplan <ul><li>Schwere Inhalte leicht verständlich – schon bald dank dir! Mit deiner Unterstützung meistern Schüler*innen ihren Schulalltag.</li><li>In kleinen Gruppen gibst du Nachhilfeunterricht an unseren Standorten und zeigst durch deine empathische und mitreißende Art, dass Lernen echt Spaß macht</li><li>Ob Unterstützung in Mathe, Deutsch, Englisch oder in anderen Fächern – in deinem neuen Nebenjob hilfst du Schülern und Schülerinnen bis Klassenstufe 13, damit sie ihre Noten verbessern.</li><li>Sollte dein Unterricht am Standort temporär nicht möglich sein, bietest du deine Kurse natürlich online an.</li><li>Individuelle Förderung von Schülerinnen und Schülern in verschiedenen Fächern</li><li>Erstellung von Lernplänen und Unterrichtsmaterialien</li><li>Motivation der Schülerinnen und Schüler zum eigenständigen Lernen</li><li>Kommunikation mit Eltern über den Lernfortschritt der Schülerinnen und Schüler</li></ul> Das bringst du mit <ul><li>Fachhochschulreife/Abitur mit sehr guten Fachkenntnissen in einem oder mehreren Hauptfächern</li><li>Teamfähiges Kommunikationstalent mit Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Erfahrungen als Nachhilfelehrer (m/w/d) sind von Vorteil, aber nicht nötig – wir machen dich fit für den Job</li><li>Gutes Deutsch und sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen wie MS Officerungszeugnisses</li><li>Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li></ul> Hiervon profitierst du bei uns <ul><li>Attraktiver und sicherer Nebenverdienst auf Honorarbasis von bis zu 1.000 € im Monat</li><li>Umfangreiche Online-Einarbeitung mit Zertifikat und ein qualifiziertes Abschlusszeugnis – ggfs. als Praktikum anrechenbar</li><li>Viele weitere kostenlose Weiterbildungen</li><li>Sicherer Job bei einem stetig wachsenden Arbeitgeber</li><li>Frei nutzbares Lehr- und Lernmaterial vor Ort und online</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur, in der es auf jeden einzelnen Menschen ankommt</li><li>Eine sinnvolle Aufgabe, die nachhaltige Ergebnisse mit sich bringt und deswegen Spaß macht</li></ul> Neugierig geworden? Bewirb dich mit Unterlagen, die zeigen, was du kannst, und uns sagen, wer du bist – weil es um den ganzen Menschen geht.Wir freuen uns auf DICH!Dein Ansprechpartner:Dr. Dieter Rödel<a href="mailto:dieter.roedel@schuelerhilfe.com" target="_blank">dieter.roedel@schuelerhilfe.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dr. Dieter Rödel Personalabteilung <a href="mailto:dieter.roedel@schuelerhilfe.com" target="_blank">dieter.roedel@schuelerhilfe.com</a>

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