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<a href="https://www.stork-umwelt.de/startseite" target="_blank">  </a>


<ul>
</ul>




<p>Die STORK Umwelt GmbH ist Teil einer erfolgreichen, familiengeführten Unternehmensgruppe mit rund 450 Mitarbeitenden. An unserem Standort in Radefeld sorgen wir mit modernen Aufbereitungsmechanismen für die Rückgewinnung wertvoller Metalle aus Schlacke und anderen mineralischen Abfällen – ein aktiver Beitrag zum Umweltschutz.</p>
<p><strong>Und jetzt kommen Sie ins Spiel:</strong><br>Zur Verstärkung unseres Fahrer-Teams suchen wir Sie als erfahrene und zuverlässige Persönlichkeit, die gerne regional unterwegs ist – mit klarem Ziel vor Augen und einem Sinn für nachhaltige Verantwortung.&nbsp;</p>
<p>Anpacken, was andere liegen lassen!</p>
<h1>Wir suchen DICH als Kraftfahrer (m/w/d)!</h1>
<h2><strong>Standort:</strong> Sachsen</h2>

<h3>Ihre Aufgaben – das erwartet Sie:</h3>
<ul>
<li>Einsatz als <strong>Berufskraftfahrer</strong> (m/w/d) im regionalen Nahverkehr – Sie sind abends wieder zu Hause&nbsp;</li>
<li>Sicherer Transport von Materialien im Kipperfahrzeug/Abroller oder Absetzer</li>
<li>Verantwortungsvoller Umgang mit unseren modernen Fahrzeugen&nbsp;</li>
</ul>


<h3>Ihr Profil – das bringen Sie mit:</h3>
<ul>
<li>Berufsausbildung oder fundierte Berufserfahrung als Kraftfahrer&nbsp;</li>
<li>Führerschein CE und gültige Fahrerkarte&nbsp;</li>
<li>Idealerweise ADR-Zulassung (kein Muss)&nbsp;</li>
<li>Sie arbeiten sorgfältig, zuverlässig und behalten auch im Straßenverkehr einen kühlen Kopf</li>
</ul>


<h3>Unser Angebot – das dürfen Sie erwarten:</h3>
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive&nbsp;</li>
<li>Eine moderne Fahrzeugflotte – auf dem neuesten Stand&nbsp;</li>
<li>Überdurchschnittliche Bezahlung – mehr als den gesetzlichen Mindestlohn&nbsp;</li>
<li>Bezuschussung von Kita-Plätzen und kostenlose Getränke vor Ort&nbsp;</li>
<li>Kooperation mit der AOK Plus und regelmäßige Betreuung durch den Betriebsarzt&nbsp;</li>
<li>Beteiligung an betrieblicher Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen (VWL)&nbsp;</li>
<li>Ein wertschätzendes Miteinander in einem familiengeführten Unternehmen mit Herz&nbsp;</li>
</ul>




<h3>Bereit, mit uns gemeinsam Umwelt und Zukunft zu bewegen?</h3>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz einfach <strong><a href="https://www.stork-leipzig.de/jobs-karriere/jobdetails/kipperfahrer-kraftfahrer-nahverkehr-m-w-d" target="_blank">online</a></strong> über den Bewerberlink oder per Post an:</p>
<p>STORK Umwelt GmbH Leipzig<br>Am Ostergraben 6<br>04435 Schkeuditz OT Radefeld<br><br><a href="mailto:bewerbung@stork-umwelt.de" target="_blank">bewerbung@stork-umwelt.de</a> |&nbsp;0391/300 30 80 | <a href="http://www.stork-umwelt.de" target="_blank">www.stork-umwelt.de</a></p>

Kraftfahrer (m/w/d)

<a href="https://www.stork-umwelt.de/startseite" target="_blank">  </a>


<ul>
</ul>




<p>Die STORK – Gruppe ist ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen mit ca. 450 Mitarbeitern im Bereich Entsorgung / Recycling mit Hauptsitz in Magdeburg und weiteren Standorten in Deutschland. In besonderem Umfang befasst sich das Unternehmen mit der Aufbereitung von mineralischen Abfällen. Hierzu betreibt STORK diverse Aufbereitungsanlagen und verfügt zusätzlich über mobile Recyclingtechnik, z.B. zur Schlackeaufbereitung. Im Bereich einer hocheffizienten Rückgewinnung von metallischen Rohstoffen ist das Unternehmen besonders leistungsfähig. Weitere Schwerpunkte des Unternehmens sind u.a. Abfall- und Sonderabfallentsorgung, Industriereinigung, Abbruch und Demontagearbeiten, Tankreinigungen sowie Dioxin- und Asbestsanierung und mikrobiologische Bodenbehandlung.</p>
<p>Wir sind auf Erfolgskurs und wachsen weiter. Daher suchen wir Sie, in <strong>Braunsbedra</strong>, als:</p>
<h1>Kraftfahrer (m/w/d)</h1>

<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Fahren, Führen und Bedienen von Lkw (Abroller/Absetzer/Kipper)</li>
<li>Sicherer Umgang mit Anhänger, auch Rangier­tätig­keiten wünschenswert</li>
<li>Pflege der Fahrzeuge</li>
</ul>


<h3>Ihr Profil:</h3>
<ul>
<li>Berufsausbildung bzw. Berufserfahrung als Kraftfahrer</li>
<li>Führerschein CE</li>
<li>Gültige Fahrerkarte</li>
<li>Idealerweise im Besitz einer ADR-Zulassung</li>
<li>Zuverlässig, sorgfältig</li>
</ul>


<h3>Was wir bieten:</h3>
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die STORK als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits.<br>
<ul>
<li>Vorzüge eines freundlichen, kontinuierlich wachsenden, familiengeführten Unternehmens, wie z.B. kurze Entscheidungswege, Stabilität, Sicherheit, Wertschätzung</li>
<li>Wir zahlen mehr als den Mindestlohn&nbsp;</li>
<li>Interessanter Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung</li>
<li>Moderne Fahrzeugflotte</li>
<li>Bezuschussung Kita, Massage, Kantinenversorgung</li>
<li>Präventionsmaßnahmen durch Kooperation mit der IKK gesund plus</li>
<li>Kostenlose Getränke</li>
<li>Prämiensystem</li>
<li>Betriebsarzt</li>
<li>Beteiligung Altersvorsorge, VWL</li>
</ul>




<h3>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3>
<p>Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung über den Bewerberlink unserer Website: <br><a href="http://www.stork-umwelt.de" target="_blank">www.stork-umwelt.de</a> oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stork-umwelt.de" target="_blank">bewerbung(at)stork-umwelt.de</a>.</p>

<p>Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).<br>In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!</p>
<p>Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter&nbsp;<a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a></p>
<p>Das <strong>Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar (WSA Neckar) </strong>und die<strong> Fachstelle für Maschinenwesen Südwest</strong> suchen für das Fachgebiet W4 bzw. die Sachgruppe Anlagentechnik (A) zum 01.01.2026, <strong>befristet für die Dauer der Maßnahme „Anbindung der Betriebsanlagen und die Leitzentrale Neckarsteinach“</strong>&nbsp;<strong>bis zum 31.12.2033 in Vollzeit</strong> (39&nbsp;Std./Wo.), insgesamt fünf</p>
<h1>Ingenieurinnen / Ingenieure (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor)<br>Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar</h1>
<p>Die Dienstorte sind Stuttgart, Heilbronn und Heidelberg.<br>Referenzcode der Ausschreibung 20253171_9973</p><h3>Dafür brauchen wir Sie:</h3><p>Ihre Hauptaufgabe ist das Projekt Ertüchtigung/​Erneuerung der Steuerungstechnik, Energieversorgung und Leittechnik an Schleusen- und Wehranlagen am Neckar. Dies beinhaltet u.&nbsp;a. Übertragungs-, Video-, Automatisierungs-, Steuerungs- und Leittechnik sowie den Aufbau der Leitzentralen für die Schleusenfernbedienung und Überwachung der Wehre.</p>
<p>Die Ausstattung der Leitzentralen Untertürkheim und Neckarsteinach mit der o.&nbsp;g. Fernbedientechnik sowie die Anbindung der betreffenden Staustufen sind umzusetzen. Dabei ist die Elektro- und Automatisierungstechnik der einzelnen Schleusen und Wehre zu modernisieren bzw. zu erneuern.<br>Sie begleiten dieses Projekt fachlich mit verschiedenen Beteiligten innerhalb und außerhalb der WSV.</p>
<p>Dies umfasst u.&nbsp;a.:</p>
<ul>
<li>Vorplanung</li>
<li>Aufstellen von Fachbeiträgen, technischen Berichten und Entwürfen</li>
<li>Vorbereitung, Aufstellung, Vergabe und Betreuung von VOB-, VgV und UVgO-Verträgen (u.&nbsp;a. technische Prüfung und Bewertung von Angeboten, Baubegleitung, ‑überwachung, ‑abnahme und ‑abrechnung)</li>
<li>Auswertung und Mitarbeit bei dem Aufstellen von Risikobeurteilungen nach Maschinenrichtlinie</li>
<li>Betreuung der Schnittstellen zwischen den Gewerken Massivbau, Stahlwasserbau, Maschinenbau und Elektrotechnik in der Planungs- und Baudurchführungsphase</li>
</ul>
<p>Daneben führen Sie kleinere Unterhaltungsmaßnahmen durch und beteiligen sich an Prüfungen von Anlagen und Fahrzeugen (Mitarbeiter des Fachgebietes W4).</p>
<p>Zwei Ingenieurinnen/Ingenieure werden dienstaufsichtlich von der FMSW in Koblenz und fachaufsichtlich vom WSA Neckar betreut.</p>
<p>Eine unbefristete Übernahme im Anschluss an die Befristung wird angestrebt.</p><h3>Ihr Profil:</h3><h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Elektrotechnik, Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor oder gleichwertig</li>
<li>Führerscheinklasse B oder 3 (alt) und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li>
<li>Gesundheitliche Eignung (sicheres Bewegen auf Baustellen)</li>
<li>Sehr sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind. C1)</li>
</ul>
<h4>Das wäre wünschenswert:</h4>
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von (Bau‑)Maßnahmen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Energietechnik und Automatisierungstechnik (S7)</li>
<li>Kenntnisse in der Netzwerktechnik</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Wasserbau/​Hydrologie sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOB)</li>
<li>Kenntnisse Microsoft Office sowie Microsoft Project und AVA-Programm (GEAB)</li>
<li>Planungs-, Organisations- und Darstellungsvermögen</li>
<li>Flexibilität, Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten und Handeln</li>
<li>Verbindliches und sicheres Auftreten bei der Zusammenarbeit mit in- und externen Beteiligten</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><p>Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die <strong>Entgeltgruppe 12</strong> TVöD Entgeltordnung Bund.</p>
<p>Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden.</p>
<p>Das WSA Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen.</p>
<p>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen.</p>
<p>Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten im Tarifgebiet des VRN/RNV und des VVS ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt sowohl im Tarifgebiet VRN/RNV als auch im Tarifgebiet des VVS 23,28&nbsp;€.</p>
<p>Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung sind für uns selbstverständlich.</p>
<p>Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a>.</p>    <h2>Besondere Hinweise:</h2>  <p>Die Probezeit beträgt 6&nbsp;Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen.</p>
<p>Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.</p>
<p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §&nbsp;8&nbsp;BGleiB bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Es wird körperliche Eignung dahingehend verlangt, dass die Bewerberin/​der Bewerber ohne Einschränkung die von ihr/ihm zu betreuenden Baustellen (Gerüste, Leiter, Masten) sicher begehen kann.</p>
<p>Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.</p><h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p>Dann bewerben Sie sich bitte <strong>bis zum 05.11.2025</strong> über das Elektronische Bewerbungs­verfahren (EBV) auf der Einstiegsseite:<br><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/ba0909e3-41195-777-2db12f.html" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a></p>
<p>Wählen Sie dort <strong>„Bewerbung mittels Referenzcode“</strong> aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den <strong>Referenzcode 20253171_9973</strong> ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.&nbsp;g. Link.</p>
<p>Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen <strong>(Motivationsschreiben, Lebenslauf, ggfs. Berufsabschlussurkunde, FH-Diplom‑​/​Bachelorurkunde und ‑zeugnis, ggfs. Uni-Diplom‑​/​Masterurkunde und ‑zeugnis, ggfs. Nachweise der Staatsprüfungen und Arbeitszeugnisse/​Beurteilungen)</strong> in deutscher Sprache als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.</p>
<p><strong>Bei ausländischen Bildungsabschlüssen </strong>bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a></p>
<p>Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „<strong>Ausbildung/​Abschlüsse</strong>“ Ihren Studienabschluss und unter „<strong>Berufserfahrung</strong>“ die Arbeitgeber der letzten 3&nbsp;Jahre oder die letzten 3&nbsp;Arbeitgeber (inkl. aktueller Arbeitgeber).</p>
<p>Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer <a href="tel:+494941602240" target="_blank">04941&nbsp;602‑240</a>&nbsp;zur Verfügung.<br>(DO:8091) (BG:1) (DO:8092) (BG:1) (DO:809BHF2A) (BG:1)</p>
<p>Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603&nbsp;Aurich“ bewerben.</p>
<p>Ansprechpersonen:</p>
<p>Als Ansprechpersonen stehen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar Herr Bode unter <a href="tel:+4971125552202" target="_blank">0711&nbsp;25552‑202</a> oder Herr Schlichtmann unter <a href="tel:+496221507320" target="_blank">06221&nbsp;507‑320</a> sowie Herr Strenge <a href="tel:+4926198194000" target="_blank">0261&nbsp;9819‑4000</a> zur Verfügung.</p>
<p>Weitere Informationen unter:</p>
<p><a href="https://www.wsa-neckar.wsv.de" target="_blank">https://www.wsa-neckar.wsv.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a></p>

Ingenieurinnen / Ingenieure (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar

<p>Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).<br>In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!</p>
<p>Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a></p>
<p>Das <strong>Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar (WSA Neckar)</strong> sucht für das Fachgebiet W4&nbsp;zum 01.01.2026, <strong>befristet für die Dauer der Maßnahme „Anbindung der Betriebsanlagen und die Leitzentrale Neckarsteinach“ bis zum 31.12.2033</strong>&nbsp;<strong>in Vollzeit</strong> (39&nbsp;Std./Wo.), eine/einen</p>
<h1>Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor)<br>Fachrichtung Bauingenieurwesen</h1>
<p>Der Dienstort ist Heidelberg.<br>Referenzcode der Ausschreibung 20253192_9973</p><h3>Dafür brauchen wir Sie:</h3><p>Ihre Hauptaufgabe sind die baulichen Anpassungsarbeiten an Schleusen- und Wehranlagen für das Projekt Anbindung der Leitzentrale zwischen Mannheim-Feudenheim und Hirschhorn. Dies beinhaltet die bautechnische Anpassung der Bauwerke in Zusammenarbeit mit maschinentechnischen Umbauarbeiten. Weiterhin sind die Grundstücke und Anlagen für eine zukünftige Fernbedienung auszustatten, darunter fallen u.&nbsp;a. Tor- und Zaunanlagen, Kamera- und Beleuchtungsmasten mit Fundamenten sowie die Begleitung des Baus von Technikgebäuden.</p>
<p>Die vorhandenen Antriebstechniken und Bauwerke sind zwischen 20 und 100 Jahre alt. Es handelt sich um verschiedene Antriebsarten, die auf einen fernbedienbaren Zustand gebracht werden müssen. In diesem Zusammenhang fallen diverse Bautätigkeiten an.<br>Sie begleiten dieses Projekt baufachlich in einem Team mit Elektro- und Maschinenbauingenieuren.</p>
<p>Daneben führen Sie kleinere Unterhaltungsmaßnahmen durch und betreuen die notwendigen Abstimmungen mit anderen Behörden.</p><h3>Ihr Profil:</h3><h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium des Ingenieurwesens (FH‑Diplom/​Bachelor), Fachrichtung Bauingenieurwesen</li>
<li>Führerscheinklasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li>
<li>Gesundheitliche Eignung (sicheres Bewegen auf Baustellen, Leitern und Masten)</li>
<li>Sehr sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind.&nbsp;C1)</li>
</ul>
<h4>Das wäre wünschenswert:</h4>
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von (Bau‑)Maßnahmen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Wasserbau sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOB)</li>
<li>Kenntnisse Microsoft Office sowie Microsoft Project und AVA-Programm</li>
<li>Planungs-, Organisations- und Darstellungs­vermögen</li>
<li>Flexibilität, Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten und Handeln</li>
<li>Verbindliches und sicheres Auftreten bei der Zusammenarbeit mit in- und externen Beteiligten</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><p>Die Eingruppierung ist bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der noch ausstehenden Bewertung bis in die <strong>Entgeltgruppe 11</strong> TVöD möglich.<br>Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden.</p>
<p>Das WSA Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen.<br>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen.</p>
<p>Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten im Tarifgebiet des VRN/RNV und des VVS ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt im Tarifgebiet VRN/RNV sowie VVS zurzeit 23,28&nbsp;€.</p>
<p>Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung sind für uns selbstverständlich</p>
<p>Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">https://www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link&nbsp;<a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a>.</p>    <h2>Besondere Hinweise:</h2>  <p>Die Probezeit beträgt 6&nbsp;Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen.</p>
<p>Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.</p>
<p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §&nbsp;8&nbsp;BGleiB bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Es wird körperliche Eignung dahingehend verlangt, dass die Bewerberin/der Bewerber ohne Einschränkung die von ihr/ihm zu betreuenden Baustellen (Gerüste, Leiter, Masten) sicher begehen kann.</p>
<p>Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.</p><h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p>Dann bewerben Sie sich bitte <strong>bis zum 04.11.2025</strong> über das Elektronische Bewerbungs­verfahren (EBV) auf der Einstiegsseite:<br><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/909356f3-41197-777-e0f20f.html" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a></p>
<p>Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den <strong>Referenzcode 20253192_9973</strong> ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.&nbsp;g. Link.</p>
<p>Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen <strong>(Motivations­schreiben, Lebenslauf, ggfs. Berufsabschlussurkunde, FH‑Diplom‑​/Bachelorurkunde und ‑zeugnis, ggf. Uni-Diplom‑​/​Master­urkunde und ‑zeugnis, ggfs. Nachweise der Staatsprüfungen und Arbeitszeugnisse/​​Beurteilungen)</strong> in deutscher Sprache als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.</p>
<p><strong>Bei ausländischen Bildungsabschlüssen</strong> bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a></p>
<p>Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer <a href="tel:+494941602240" target="_blank">04941&nbsp;602‑240</a> zur Verfügung.<br>(DO:8091) (BG:1)</p>
<p>Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603&nbsp;Aurich“ bewerben.</p>
<p>Ansprechpersonen:</p>
<p>Als Ansprechpersonen stehen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar Herr Bode unter <a href="tel:+4971125552202" target="_blank">0711&nbsp;25552‑202</a> oder Herr Schlichtmann unter <a href="tel:+496221507320" target="_blank">06221&nbsp;507‑320</a> zur Verfügung.</p>
<p>Weitere Informationen unter:</p>
<p><a href="https://www.wsa-neckar.wsv.de" target="_blank">https://www.wsa-neckar.wsv.de</a> <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a></p>

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) Fachrichtung Bauingenieurwesen

<p>Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich als</p><p>für unseren Standort               <a href="https://www.samariterstiftung.de/standorte/altenpflege/stuttgart/samariterstift-zuffenhausen.html" target="_blank"><b>Samariterstift Zuffenhausen</b></a> in               Stuttgart             </p><p>* Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.</p><p>Die Stelle ist                    <b>             unbefristet           </b></p><p>Beschäftigungsumfang:           <b>             Vollzeit           </b> oder           <b>             Teilzeit             (80 % bis 100 %)           </b></p><p>In unserem Pflegehaus übernehmen Sie als Teamleitung Pflege die Weiterentwicklung Ihres Wohnbereichs und sorgen für eine gute Pflegequalität. Sie unterstützen Ihr Team bei der Steuerung des Pflegeprozesses und begleiten die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter*innen. Sie arbeiten selbst als Pflegefachkraft im Team mit und sind ein positives Vorbild für Ihre Kolleg*innen. Gemeinsam mit Ihrer Pflegedienstleitung übernehmen Sie auch Aufgaben in der disziplinarischen Personalführung. Gute Pflege, Betreuung und Versorgung leben bei uns von einem regelmäßigen Austausch und gegenseitiger Unterstützung im Team. Sie organisieren und begleiten unser gutes Miteinander. Als Teamleitung Pflege verstehen Sie Ihr Handwerk, hören genau hin und arbeiten Hand in Hand mit Ihren Kolleg*innen und weiteren Kooperationspartner*innen zusammen.</p><p><strong>Sie passen zu uns, wenn Sie</strong></p><ul><li>Ausgebildete*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in sind,</li><li>idealerweise eine einschlägige Führungsweiterbildung (z.B. Wohn- und Pflegegruppenleitung) und Führungserfahrung haben</li><li>über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen</li><li>gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen</li><li>Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen</li><li>eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen</li></ul><p><strong>Sie finden bei uns</strong></p><ul><li>eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen</li><li>Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen</li><li>ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind</li><li>eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können</li><li>eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD</li></ul><p>Diese <a href="https://www.karriere.samariterstiftung.de/arbeitgeber-samariterstiftung/benefits-und-verguetung" target="_blank"><b>Benefits</b></a>         gibt's         oben drauf.</p>

Samariterstiftung

Ein schönes Gefühl, bei den Samaritern zu sein

Altenpflege Ausbildung | Hauptsache Sozial

Teamleiter*in Pflege (m/w/d)

<p>Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich als</p><p>für unseren Standort               <a href="https://www.samariterstiftung.de/standorte/altenpflege/reutlingen/samariterstift-sonnenbuehl.html" target="_blank"><b>Samariterstift Sonnenbühl</b></a> in               Sonnenbühl             </p><p>* Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.</p><p>Die Stelle ist                    <b>             unbefristet           </b></p><p>Beschäftigungsumfang:           <b>             Vollzeit           </b></p><p>In unserem Team im Pflegehaus sind Sie als Pflegefachkraft im Nachtdienst ganzheitlich gefragt. Sie fördern die Selbstbestimmung und Lebensqualität unserer Bewohner*innen. Sie setzen den Pflegeprozess um, sorgen für eine gute Pflegequalität und führen die ärztlich verordneten Maßnahmen fachgerecht durch. Gute Pflege, Betreuung und Versorgung ist für uns Teamarbeit und lebt von einem regelmäßigen Austausch sowie gegenseitiger Unterstützung im Team. Sie verstehen Ihr Handwerk, hören genau hin und arbeiten selbstständig, aber auch Hand in Hand mit Ihren Kolleg*innen. Das Besondere am Samariterstift Ostfildern ist, dass wir nach den Konzepten von Kinästhetik arbeiten. Das erleichtert uns und unseren Bewohner*innen den Alltag und macht obendrein noch Spaß. Wir freuen uns, wenn Sie diesen Weg mit uns gehen.</p><p><strong>Sie passen zu uns, wenn Sie</strong></p><ul><li>eine staatliche Anerkennung als Pflegefachfrau*mann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in haben</li><li>eine „Nachteule“ sind</li><li>über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen</li><li>gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen</li><li>Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen</li><li>eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen</li></ul><p><strong>Sie finden bei uns</strong></p><ul><li>eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen</li><li>Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen</li><li>ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind</li><li>eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können</li><li>eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD Entgeltgruppe P7, je nach Erfahrung 3.414,69-4.188,13€/Monat zzgl. Zulagen (bei Vollzeit), ab 01.05.2026 Tariferhöhung um 2,8 %</li></ul><p>Diese <a href="https://www.karriere.samariterstiftung.de/arbeitgeber-samariterstiftung/benefits-und-verguetung" target="_blank"><b>Benefits</b></a>         gibt's         oben drauf.</p>

Pflegefachkraft* für den Nachtdienst (m/w/d)

<p><strong>Ein guter Job kann so viel bewirken. Bei uns sogar zweite Lebenschancen!</strong></p><p>Als internationale gemeinnützige Organisation ist es unser Ziel, weltweit so vielen Blutkrebspatient:innen wie möglich eine zweite Chance auf Leben zu geben und Zugang zu Stammzelltransplantationen zu verschaffen. Um noch mehr Patient:innen zu helfen, brauchen wir regelmäßig Verstärkung von engagierten und hochqualifizierten Mitarbeitenden mit Persönlichkeit. In einem weltweiten Netzwerk von rund 1.500 DKMS-Kolleg:innen möchten wir gemeinsam mit Ihnen und über 13 Mio. registrierten Spender:innen weiter an diesem Ziel arbeiten.</p><p>Die Finanzbuchhaltung der DKMS Group gGmbH erfasst und verbucht alle Geschäftsvorfälle der DKMS Group gGmbH, der DKMS Donor Center gGmbH, der DKMS Registry gGmbH, der DKMS Collection Center gGmbH und die der DKMS Stiftung Leben Spenden. Sie verantwortet die Abbildung aller Ein- und Ausgangsrechnungen, Bankzahlungen, Spenden sowie sonstiger Belege und Abgrenzungen im Buchhaltungssystem. Sie verwaltet alle Bankkonten und unterstützt bei der Verwaltung von Verträgen und Versicherungen. Ebenfalls werden gemäß den gesetzlichen Vorschriften die Jahresabschlüsse erstellt.&nbsp;</p><p>Wir suchen wir für unsere Finanzabteilung am Standort&nbsp;<strong>Tübingen</strong> ab sofort,&nbsp;<strong>in Vollzeit und unbefristet</strong>, einen</p><h2>Kreditorenbuchhalter (m/w/d)</h2><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Prüfung der sachlichen, steuerlichen und rechnerischen Richtigkeit von Eingangsrechnungen mittels Validierungssoftware</li><li>Verbuchung von Eingangsrechnungen und Kreditkarten mit und ohne Bestellbezug in SAP R/3</li><li>Bearbeitung, Pflege und Verbuchung von Daten aus elektronischen Schnittstellen (z.B. Ausgangsrechnungen bzw. Kreditkartenabrechnungen)</li><li>Unterstützung bei der Reisekostenabrechnung der Mitarbeitenden</li><li>Kontenabstimmung und Klärung von Differenzen</li><li>Erfassung und Pflege von Stammdaten</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung und Entwicklung von Ablaufprozessen sowie Projekten</li><li>Übernahme administrativer Tätigkeiten</li></ul><h3>Unsere Anforderungen:</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenumfeld</li><li>Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3 und der GOÄ sind von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Anwendungen</li><li>Selbständige Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie serviceorientiertes Auftreten und Belastbarkeit</li><li>Englischkenntnisse sind von Vorteil</li></ul><h3>Was wir bieten:</h3><ul><li>Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht</li><li>Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum teilweise mobilen Arbeiten (bis zu 125 Tage im Jahr)</li><li>Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen</li><li>Sabbatical-Angebot</li><li>Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot</li><li>Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee</li><li>Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse etc.)</li><li>Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits</li></ul><p>Die DKMS ist eine gemeinnützige Organisation, die sich aktiv Herausforderungen stellt. Unsere Mitarbeiter:innen sind hoch qualifiziert und motiviert. Wir freuen uns auf Verstärkung durch dich und auf deine <a href="https://jobs.dkms.de/job-invite/20897/" target="_blank"><strong>Online-Bewerbung</strong></a>!</p><p><strong>DKMS Group</strong>gemeinnützige GmbH, Kressbach 1, 72072 Tübingen</p><p><a href="http://www.dkms.de/" target="_blank"><strong>dkms.de</strong></a></p>

DKMS Group gGmbH

DKMS Informationsfilm

Die Geschichte der DKMS

Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Auszubildende*r zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

Duale*r Student*in für den Studiengang BWL-Dienstleistungsmanagement Schwerpunkt Non-Profit-Organisationen, Verbände und Stiftungen (m/w/d)

<h2><strong>Facharzt (m/w/d) für die Tagesklinik Albstadt</strong></h2><h2>ab sofort: in Teil- oder Vollzeit</h2><p>An unseren Standorten in Mariaberg, Stuttgart und Albstadt-Ebingen stehen insgesamt 32 stationäre und 41 tagesklinische Behandlungsplätze sowie jeweils eine psychiatrische Institutsambulanz (PIA) zur Verfügung. Neben der kinder- und jugendpsychiatrischen Regel- und Pflichtversorgung der Landkreise Sigmaringen und Zollernalb halten wir auch spezialisierte Behandlungsplätze für junge Patient*innen mit Autismus-Spektrum-Störungen und Intelligenzminderungen aus einem überregionalen Versorgungsgebiet vor. Unser Fachkrankenhaus Mariaberg verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und pflegt Kooperationen in der Fort- und Weiterbildung mit umliegenden (Universitäts-)Kliniken. Zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung unserer Patient*innen suchen wir ab sofort eine*n Facharzt*ärztin (m/w/d) für die Tagesklinik (Regelversorgung) am Standort Albstadt. Klingt das nach Ihnen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Versorgung junger Patient*innen im tagesklinischen und ambulanten Rahmen unter Einbeziehung und Beratung ihrer Eltern sowie ihres sozialen Umfelds – ohne reguläre vollstationäre Tätigkeit.</li><li>Teilnahme am fachärztlichen Rufbereitschaftsdienst im vollstationären Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Mariaberg.</li></ul><p><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></p><ul><li>Vielseitige Tätigkeit in einem multiprofessionellen, engagierten Team</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Bezahlung nach TV-Ärzte/VKA und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zukunftssicherer, unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie Voll- oder Teilzeitoption</li><li>Mitarbeitendenangebote – Corporate Benefits</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li><li>“Jobrad“ – Dienstfahrradleasing</li><li>25€ Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li></ul><p><strong>Damit können Sie punkten:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Facharzt*ärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d)</li><li>Qualifizierte Bewerbungen unabhängig von Herkunft sind willkommen – gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) sind Voraussetzung</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Engagement für unsere Patient*innen und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur multiprofessionellen Zusammenarbeit im Team und mit kooperierenden Einrichtungen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Teamgeist</li></ul><p><strong>Standort:</strong></p><p>72458 Albstadt</p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Kontakt für Rückfragen: Chefärztin Dr. Ulrike Scheid (Tel.: 07124 923-7200).</p>

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